：我公司与原告周某某未直接签订合同，我公司不承担责任。 经审理查明：被告隆回县电力公司将隆回县X路架设及抢修工程发包给被告刘某某施工。2009年3月4日，被告刘某某雇佣原告到施工工地从事地面工作并负责看守工地，工资按80每天按月计付。2009年3月27日，刘某某承包施工的小沙江高压线路 ...

现已审理终结。 原告诉称：2003年元月，其被招聘到华美公司工作，从未签订劳动合同，也未给其办理社会保险手续，且在法定节假日从未休息过，月平均工资2000 解除劳动关系的相关证据，其提供的2008年度职工工资单不完整，不能排除邓某某2008年1月后仍在公司领取工资的可能性；2009年1月，原告所在的水 ...

赔偿金x元。 被告中国核工业中原建设公司辩称，被告与舒某之间不存在事实劳动关系，被告未雇请原告也未给其发放过工资。即使存在劳动关系，2007年10 二审审理查明：蒋欣系中航华夏工程建设集团重庆分公司的代表。中国核工业中原建设公司重庆黔彭高速公路D16项目经理部于2006年8月10日将桐子林大桥劳务承包 ...

赔偿金x元。 被告中国核工业中原建设公司辩称，被告与张某某之间不存在事实劳动关系，被告未雇请原告也未给其发放过工资。即使存在劳动关系，2007年 二审审理查明：蒋欣系中航华夏工程建设集团重庆分公司的代表。中国核工业中原建设公司重庆黔彭高速公路D16项目经理部于2006年8月10日将桐子林大桥劳务承包给 ...

且被告未提供证据证明原告主动要求被告把保险费发给个人，对被告辩称保险费用已经发放给原告不予采信。缴纳社会保险是用人单位的法定义务，虽然是合同到期原告主动要求 工资表可以证明该期间大部分月份中弘扬建材公司已经随同工资将社会保险费用发放给了孙某甲。故弘扬建材公司不应支付孙某甲的经济补偿金和额外经济补偿金。 ...

我公司最多支付原告10年，该赔偿款应当按农村居民生活标准计算。4、我公司不承担诉讼费、鉴定费。 原告为支持自己的主张，向本院提供的证据有：第一组证据 系郝某山将该车辆转让给原告，且原告又向本院提供有道路货物运输驾驶员资格证予以印证。故原告的误工费应当按照道路运输从业人员年平均工资x元的赔偿标准计算。对 ...

原告离职时，被告已经支付了代通知金，故无需再行支付，被告公司批准原告的项目奖金为x元并已发放给原告。因原告的诉请没有依据，故要求驳回原告的诉讼请求。 ，副部长以上领导每月工作27天。在加班管理中规定，由于公司实行弹性工作制，加点不计加班工资，公司实行节假日加班申报制，确需加价日加班，先向部门负责人申报 ...

不支付杨某违法解除劳动合同赔偿金162,933.36元；2、海某鲁公司不支付杨某应休未休年休假工资59,929.60元及补偿金14,982.40元；3、海某鲁公司不 其协调将剩余11天休假延期执行等；10、2009年3月27日杨某写给海某鲁公司人事部的传真件，内容为确认拟4月1日至5月7日休假11天， ...

及流程对邓X予以违纪辞退并解除劳动合同有事实及法律依据。现请求判令本公司不支付邓X违法解除劳动合同的赔偿金人民币（以下同）17,129.12元。 被告邓X 5、支付2005年6月1日至2007年12月31日未休年休假30天的折算工资8,100元；6、因未返还劳动手册赔偿2009年6月1日至同年8月12 ...

保险事宜，被告却于2009年10月13日以“生产状况不佳”为由将原告等9人无限期放假，且不给工资和生活费。2009年10月21日，原告依据《劳动 保险。2009年10月13日，被告贴出“通知”称，“因生产状况的原因，现公司安排部分员工10月份放假，放假人员如下：何x……”。2009年10月20日，原告 ...