属地方政策性规定和指导，不属于人民法院调整的民事案件范围。综上所述，梁某某、万家乐公司之间的职称(级)补贴问题，既不属于人民法院受理劳动争议案件范围， 本案认定事实不清，适用法律错误。第一，本案以最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第一条(一)、(二)、(三)来阻挡上诉人提出起诉 ...

地方政策性规定和指导，不属于人民法院调整的民事案件范围。综上所述，赖某甲、万家乐公司之间的职称(级)补贴问题，既不属于人民法院受理劳动争议案件范围，也 本案认定事实不清，适用法律错误。第一，本案以最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第一条(一)、(二)、(三)来阻挡上诉人提出起诉 ...

地方政策性规定和指导，不属于人民法院调整的民事案件范围。综上所述，蔡某甲、万家乐公司之间的职称(级)补贴问题，既不属于人民法院受理劳动争议案件范围，也 本案认定事实不清，适用法律错误。第一，本案以最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第一条(一)、(二)、(三)来阻挡上诉人提出起诉 ...

属地方政策性规定和指导，不属于人民法院调整的民事案件范围。综上所述，朱某某、万家乐公司之间的职称(级)补贴问题，既不属于人民法院受理劳动争议案件范围， 本案认定事实不清，适用法律错误。第一，本案以最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第一条(一)、(二)、(三)来阻挡上诉人提出起诉 ...

，住（略）。 上诉人邓某某因与被上诉人佛山市公共交通有限公司(以下简称公交公司)劳动合同纠纷一案，不服广东省佛山市禅城区人民法院(2006)佛禅法民一初字第X 一条件下，上诉人主张支付加班工资的经济补偿金也是依法无据的。第三、《广东省高级人民法院关于审理劳动争议案件若干问题的指导意见》第十一条规定：“ ...

南岭律师事务所律师。 上诉人陆某某因与被上诉人佛山市公共交通有限公司(以下简称公交公司)劳动合同纠纷一案，不服广东省佛山市禅城区人民法院(2006)佛禅法民一初字第 下，上诉人主张支付加班工资的经济补偿金也是依法无据的。第三、《广东省高级人民法院关于审理劳动争议案件若干问题的指导意见》第十一条规定：“ ...

事务所律师。 委托代理人刘某勇，广东华法律师事务所法律工作者。 上诉人潘某某因劳动合同纠纷一案，不服广东省佛山市南海区人民法院(2003)南民一初字第X号民事 解释》第三条和《广东省高级人民法院关于审理劳动争议案件若干问题的指导意见》第十条的规定，可以认定为属其他合理情形的正当理由，可视为未过申请仲裁 ...

256元、12月工资747元、2003年1月工资1001元。原告认为自己被厂方解除劳动合同后应获得经济补偿金，于2002年12月31日、2003年1月10日 的解释》第三条和《广东省高级人民法院关于审理劳动争议案件若干问题的指导意见》第十条的规定，可以认定为属其他合理情形的正当理由，可视为未过申请仲裁 ...

合同的，则不予发放。由此可见，住房补贴的发放是附条件的，就本案来说，劳动争议的发生是在1999年底上诉人单方解除合同而未按规定给予职工应得住房补贴之 移动通信局全体职工出资注册成立的有限责任公司，公司的经营和管理受该局的指导，公司曾经以该局的名义对外招聘人员，在招聘启事关于员工基本待遇中提到住房补贴 ...

合同的，则不予发放。由此可见，住房补贴的发放是附条件的，就本案来说，劳动争议的发生是在1999年底上诉人单方解除合同而未按规定给予职工应得住房补贴之 移动通信局全体职工出资注册成立的有限责任公司，公司的经营和管理受该局的指导，公司曾经以该局的名义对外招聘人员，在招聘启事关于员工基本待遇中提到住房补贴 ...