，黎小平的外甥谭日萌向常宁市劳动和社会保障局（下称常宁社保局）申请工伤认定。由于常宁市劳动争议仲裁委员会于2006年8月10日确认黎小平与机砖厂构成 伤认定（2006）X号《关于撤销常劳工伤认定（2006）X号的决定》，决定：撤销常劳工伤认定（2006）X号工伤认定决定书。常宁市人民检察院于2007年 ...

3、《鹿寨县人民政府行政复议决定书》鹿政复决字[2009]第X号。原告认为原告已申请复议，复议决定错误。 被告鹿寨县人民政府人事劳动和社会保障局辩称，原告陈某某骑自行车 是因雨天路滑其骑自行车上下班被跌倒所致，对其申请工伤认定，被告依照《工伤保险条例》第十四条关于认定为工伤的七种情形和第十五条关于视同 ...

，左足第3趾甲床缺失伤。2009年7月17日，第三人李某申请工伤认定。2009年7月19日，许昌市劳动和社会保障局（后许昌市劳动和社会保障局 资源和社会保障局）通过邮局向原告送达河南省工伤认定协助调查通知书，原告在收到该通知书后，向许昌市劳动和社会保障局递交了关于李某受伤情况的报告。2009年8月17 ...

工伤认定申请表一份，证明第三人陈某某提出工伤认定的事实；2.陈某某申请工伤认定的报告、身份证明及医院诊断证明，证明陈某某受伤情况；3.委托书、居委会证明 ）工伤认字【2010】X号河南省工伤认定决定书适用了《工伤保险条例》第十四条第一项关于职工工伤认定的条款，适用法规正确。综上所述，被告作出的豫（二七 ...

伤害职工的合法权益。因此，从保护劳动者合法权益出发，对因有正当理由而耽误申请工伤认定期限的劳动者，应尽力维护其合法救济权利，将因有正当理由而耽误的期间 不仅符合立法本意和公平合理原则，也符合国务院法制办《关于对工伤保险条例第十七条、第六十四条关于工伤认定申请时限问题的请示》的复函的精神。由于劳动者与 ...

条例》第三十五条规定，其复议决定违法，应予撤销。3、本案在上诉人申请工伤认定的程序中，项目经理部并未提出与上诉人不存在劳动关系，在原审审理此案期间，项目 工伤。 原审第三人永安市劳动局向原审法院提供了如下证据：1、工伤认定申请表；2、身份证复印件；3、关于施工受伤医疗补偿的协议；6、张国芳、聂郁樟、罗 ...

；（7）左胫骨骨折外露并骨髓炎。第三人于2007年4月5日向被告提出工伤认定申请，并提供相关证据材料。同年4月9日，被告受理第三人的申请。被告委托 保险条例》第十四条第（一）项的规定，显然与劳动和社会保障部办公厅《关于对工伤认定法律适用问题的复函》（劳社厅函[2007]X号）“受伤职工虽不存在第十六 ...

因没有劳动关系的有效证明材料，该先向偃师市劳动仲裁委员会提出了劳动关系的仲裁申请，2009年3月12日偃师市劳动仲裁委员会依法作出了偃劳仲裁字（2009） 申请表中王某某同意进行工伤认定的签名也证实申请工伤认定应属第三人王某某本人的真实意思表示，所以原告代理人关于被告作出的工伤认定程序不合法的意见本院 ...

对原行政机关作出的具体行政行为的不服。故原告的诉讼不符合人民法院受理不服劳动工伤行政确认行政诉讼案件的条件。据此，依照《中华人民共和国行政诉讼法》第三十七条 部办公厅《关于当事人对工伤认定不服申请行政复议问题的复函》（劳社厅函【2004】X号）规定：“按照《工伤保险条例》第五十三条规定，申请工伤认定的 ...

是不公正的、不公平的。第二、被告作出工伤认定通知书的程序违法，1、被告“留置送达”无事实及法律依据。关于“留置送达”方式的适用，被告没有提供任何法律依据。 父亲马某山在2008年9月24日向漯河市郾城区人事劳动和社会保障局申请工伤认定，2008年9月26日漯河郾城区人事劳动和社会保障局以事实清楚受理第 ...