，介绍云南茶叶进出口公司楚某某调到被告处工作。2000年9月7日，原告被司法机关判处有期徒刑二年，缓刑二年。同年11月30日，被告出租车公司做出昆滇 申请仲裁，已经超过60日的仲裁时效。根据最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条的规定，原告未能提供充分有效的证据证明其超过仲裁 ...
//www.110.com/panli/panli_73990.html-了解详情
保险金、失业保险金，而没有到社保部门办理其社会保险手续。按照最高人民法院劳动争议司法解释（三）第一条的规定，劳动者以用人单位未为其办理社会保险手续， 经办机构不能补办导致其无法享受社会保险待遇为由，要求用人单位赔偿损失而发生争议的，人民法院应予受理。 《中华人民共和国民事诉讼法》 第六十四条当事人对 ...
//www.110.com/panli/panli_50036096.html-了解详情
《中华人民共和国劳动法》第八十二条，《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条之规定，判决如下：驳回焦某的诉讼请求。案件 通知到职工本人，也不给以经济补偿，根据最高人民法院关于审理劳动争议案件司法解释二第一条规定：人民法院审理劳动争议，对下列情形视为劳动法第八十二条规定的“劳动 ...
//www.110.com/panli/panli_40009113.html-了解详情
《中华人民共和国劳动法》第八十二条、最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条之规定，判决如下：驳回胡某的诉讼请求。案件 职工本人，也不给以经济补偿，根据最高人民法院《关于审理劳动争议案件》司法解释二第一条规定：人民法院审理劳动争议，对下列情形视为劳动法第八十二条规定的“劳动争议 ...
//www.110.com/panli/panli_40006618.html-了解详情
百五十九号令，2003年X号文和《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》承担有关义务。请求二审法院撤销原判，改判被上诉人支付上诉人 认为本案应适用《民法通则》20年的诉讼时效是错误的。原审判决根据最高人民法院司法解释的规定驳回上诉人的诉讼请求是正确的，驳回了诉讼请求当然是对上诉 ...
//www.110.com/panli/panli_39429678.html-了解详情
《中华人民共和国劳动法》第八十二条，《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条之规定，判决如下：驳回孙某的诉讼请求。案件 职工本人，也不给以经济补偿，根据最高人民法院《关于审理劳动争议案件》司法解释二第一条规定：人民法院审理劳动争议，对下列情形视为劳动法第八十二条规定的“劳动争议 ...
//www.110.com/panli/panli_39425366.html-了解详情
《中华人民共和国劳动法》第八十二条，《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条之规定，判决如下：驳回禹某的诉讼请求。案件 职工本人，也不给以经济补偿，根据最高人民法院《关于审理劳动争议案件》司法解释二第一条规定：人民法院审理劳动争议，对下列情形视为劳动法第八十二条规定的“劳动争议 ...
//www.110.com/panli/panli_39397544.html-了解详情
《中华人民共和国劳动法》第八十二条、《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条之规定，判决如下：驳回闫某的诉讼请求。案件 职工本人，也不给以经济补偿，根据最高人民法院《关于审理劳动争议案件》司法解释二第一条规定：人民法院审理劳动争议，对下列情形视为劳动法第八十二条规定的“劳动争议 ...
//www.110.com/panli/panli_39390030.html-了解详情
衡阳新纪元物业有限公司上诉称，裁定适用法律错误，原审法院依据《湖南省高级人民法院关于审理劳动争议案件若干问题的指导意见》第八条、第九条规定裁定驳回起诉，而 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条第一款之规定向中级人民法院申请撤销仲裁裁决的权利，另指导意见系法院内部文件，非司法解释，没有权利剥夺 ...
//www.110.com/panli/panli_301393.html-了解详情
之日，因此上诉人的诉请没有超过诉讼时效；另，劳动争议案件根据最高人民法院的司法解释，由被上诉人对减少劳动报酬负举证责任，但一审法院认为上诉人未能举证驳回 ； 二、判决生效后十日内，由被上诉人云南省种羊场支付上诉人马某某人民币2862元； 三、驳回上诉人（原审原告）马某某的其他诉讼请求。 如果未按本判决 ...
//www.110.com/panli/panli_105881.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务