年被撤销。 一审认为，劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受 侯某某的行为显然超过法律保护有效期间。本案不是职工要求撤销除名处理决定的劳动争议案件，既然不存在撤销对侯某某除名处理决定，那么补办养老及医疗保险就不 ...

工程项目结束之后在10天内将备用金归还财务部，如超过上述时间不还，财务部有权在当事人本月的工资中扣除上述临时备用金相等的金额。 本院出示了在仲裁过程中 的法律条文 一、《中华人民共和国劳动法》 第三条第一款劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的 ...

，张印正是在这样的工作环境下工作导致发生职业病；4、我国法律规定对未进行离岗前执业健康检查的劳动者不得解除或者终止与其订立的劳动合同，因此原审法院在认定张印 开办的茶店石英矿工作，贾某某提出未收到职业病诊断证明，可反推出贾某某并未履行安全保护的用工单位义务。综上，请求驳回贾某某的上诉，改判支持张某甲、 ...