某甲，董事长。 委托代理人赵某乙，公司工作人员。 委托代理人卢心波，公司法律顾问。 原告张某某与被告河南豫源化电有限责任公司（以下简称豫源化电 燃料车间从事开票工作，每周上班56小时，严重超过国家规定的每周40小时的工作时间，没有法定休息日、法定节假日、法定公休假等。现要求被告支付：1、法定休息日工资 ...
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赵某乙，董事长。 委托代理人赵某丙，公司工作人员。 委托代理人卢心波，公司法律顾问。 原告赵某甲与被告河南豫源化电有限责任公司（以下简称豫源化电 后煤场从事过磅工作，每周上班56小时，严重超过国家规定的每周40小时的工作时间，没有法定休息日、法定节假日、法定公休假等。现要求被告支付：1、法定休息日工资 ...
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）劳动争议纠纷一案，本院于2009年3月3日立案受理，后将起诉状副本等法律文书送达被告。2009年4月3日，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告 被告处从事门卫工作，每周上班56小时，严重超过国家规定的每周40小时的工作时间，没有法定休息日、法定节假日、法定公休假等。现要求被告支付：1、法定休息日 ...
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赵某甲，董事长。 委托代理人赵某乙，公司工作人员。 委托代理人卢心波，公司法律顾问。 原告王某某与被告河南豫源化电有限责任公司（以下简称豫源化电 后煤场从事开票工作，每周上班56小时，严重超过国家规定的每周40小时的工作时间，没有法定休息日、法定节假日、法定公休假等。现要求被告支付：1、法定休息日工资 ...
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赵某甲，董事长。 委托代理人赵某乙，公司工作人员。 委托代理人卢心波，公司法律顾问。 原告高某某与被告河南豫源化电有限责任公司（以下简称豫源化电 煤班从事磅房工作，每周上班56小时，严重超过国家规定的每周40小时的工作时间，没有法定休息日、法定节假日、法定公休假等。现要求被告支付：1、法定休息日工资x ...
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）劳动争议纠纷一案，本院于2009年3月3日立案受理，后将起诉状副本等法律文书送达被告。2009年4月3日，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告 班从事磅房工作，每周上班56小时，严重超过国家规定的每周40小时的工作时间，没有法定休息日、法定节假日、法定公休假等。现要求被告支付：1、法定休息日工资 ...
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十七条的规定，“下列劳动争议，除本法另有规定的外，仲裁裁决为终局裁决，裁决书自作出之日起发生法律效力：（一）追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议；（二）因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。”本案所 ...
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关大门就可以休息睡觉，值班时可以看电视，门卫工作承包给原告，不存在加班、休假，如有事外出允许家里人代班。原告对于这种工作性质事实上也接受了，在上班一年 规定。因此被告将原告所从事的门卫工作规定为不定时工作制符合法律规定，对原告具有约束力。但是原告在履行劳动合同期间，依法享有法定的休假日，即元旦、春节、 ...
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十七条规定：“下列劳动争议，除本法另有规定的外，仲裁裁决为终局裁决，裁决书自作出之日起发生法律效力：（一）追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议；（二）因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。”本案中，被告要求的双倍 ...
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十七条规定：“下列劳动争议，除本法另有规定的外，仲裁裁决为终局裁决，裁决书自作出之日起发生法律效力：（一）追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议；（二）因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。”本案中，被告要求的双倍 ...
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