廖某因原告冠正公司未为自己缴纳社会保险费而向原告冠正公司递交《解除劳动合同申请书》。被告廖某在原告冠正公司工作期间，原告冠正公司未为被告廖某 一年的月平均工资为1000元。 2010年9月，被告廖某向益阳市劳动争议仲裁委员会提出劳动仲裁申请，要求原告冠正公司为被告廖某办理社会养老保险手续，缴纳社会养老 ...
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立案条件等。同年8月17日，赖某诉至本院。 上述事实，有《劳动合同书》、劳动仲裁申请书、江北劳仲委函等书面证据和双方当事人陈述等证据在卷证明，并 的诉讼请求因缺乏事实及法律依据而不能成立，本院不予支持。依照《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条、最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干规定》第二条的规定 ...
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人邵阳市德益置业发展有限公司（以下简称德益置业公司）因与被上诉人刘某确认劳动关系纠纷一案，不服湖南省邵阳市X区人民法院于二○一一年五月二十七日作出的（2011 三项的规定的理由不能成立；因刘某已向邵阳县劳动争议仲裁委员会申请过劳动仲裁，邵阳县劳动争议仲裁委员会不予受理后，刘某可以直接向法院提起诉讼要求 ...
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。 上诉人刘某因与被上诉人新乡晨辉机械制造有限责任公司（以下简称晨辉公司）劳动争议纠纷一案，不服河南省延津县人民法院（2008）延民初字第546-X号民事判决， 签收到该文件的有关证据。被告刘某于2008年3月26日申请劳动仲裁，在申请书中诉称2001年10月份按照年龄到厂里办理退休手续，厂方说暂时找 ...
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：本案俩原告蔡某某、兰某某属被告福安二中的工勤人员，两者之间的劳动关系由劳动法调整。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。2007年 月14日向福安市人事争议仲裁委员会递交仲裁申请书，2011年2月22日该委以本案不属于人事争议仲裁受理范围为由退回。后福安市劳动争议仲裁委员会作出安劳仲 ...
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2006）第X号受理案件通知书，决定对原告的仲裁申请书予以受理；2007年4月18日该仲裁委员会委托南阳市劳动和社会保障局为原告精神病进行工伤认定，南阳市劳动 华创对外劳务合作有限公司不服，向本院提起上诉称：上诉人与刘某某之间没有劳动合同关系，一审认定事实错误，适用法律错误，判决错误，请求改判。刘某某 ...
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，原告对该证据真实性不持异议，认为诉讼请求已变更，该文件与本案无关。 3、仲裁申请书，证明原告申请仲裁时的申诉请求。原告不持异议。 4、仲裁 根据目前甲方经营状况，甲方双方经过协商达成协议如下：一、双方同意从即日起解除劳动合同。二、乙方同意甲方支付养老保险金、医疗保险金、失业保险金至2008年6月30 ...
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6、仲裁申请书及仲裁委员会不予受理通知书；7、审批表；8、文件；9、XX的介绍信，以上证据证明2009年以前原告参军的工龄未认定，造成原告解除劳动关系 时是按原告1974年参加工作计算的补偿金，原告对此确认并无异议。4，河南省劳动人事厅关于如何确定职工参加工作时间问题告知书一份，该证据证明工龄的认定有 ...
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进入新乡市针织厂工作，虽原告于1988年7月份向厂方递交了离职申请书，在此之后原告没有给被告提供过劳动，但被告一直没有给原告下过任何正式的文件，也 及时转移，被上诉人的权利自1988年受到侵害，距被上诉人2009年9月9日提请劳动仲裁已经超过20年的最长诉讼时效期间。被上诉人的诉讼请求应予以驳回。原审 ...
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重工股份有限公司。2009年12月8日，原告向郑州高新技术产业开发区劳动争议仲裁委员会提交劳动争议申请书，一、请求裁决恒天公司为原告补缴2004年1月至 本院不予采纳，其上诉请求，本院不予支持。劳务派遣单位违反《中华人民共和国劳动合同法》规定给被派遣劳动者造成损害的，劳务派遣单位与用工单位承担连带赔偿 ...
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