30％=x元)。因郭某某经鉴定为部分丧失劳动能力，部分护理依赖，原审法院参照《工伤保险条例》第三十二条，部分护理依赖分为3个等级，即生活完全不能自理 30％的赔偿责任，应为x.37元适当。综上，原审判决认定的基本事实清楚，处理适当，依法应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款第（ ...
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某甲驾驶豫U-x号牌轿车与原告发生交通事故，济源市公安局交通巡逻警察支队事故处理大队作出济公交认字（2009）第x号交通事故认定书，认定赵某甲承担该 情况，本院合理进行酌定：①轮椅，每辆780元，参照河南省工伤职工辅助器具配置管理暂行办法（豫劳社工伤[2005]X号）规定，轮椅使用年限为10年，需4辆 ...
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发票一张。 被告联合财保公司辩称：不同意原告诉讼请求。原告的单位为其员工投保被告公司团体人身意外伤害保险和附加意外伤害医疗保险及附加意外伤害住院补贴医疗 ，这些费用应该由工伤保险承担，现在要求由商业保险来承担，被告不予认可。 被告联合财保公司向本院提交以下证据材料予以证明：健康保险管理办法一份，中华 ...
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在计件工资中，法定假日员工上班甲方安排同等补休时间；甲方依照国家劳动法律、法规规定，为乙方及时向劳动保险部门缴纳基本养老保险和工伤保险、医疗保险，乙方 吨，基本工资按900元计算。按原、被告劳动合同约定及《全国年节及纪念日放假办法》的规定，2007至2008年的元旦、清明节、5.1国际劳动节、端午节、 ...
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某某店每月均向原告发放工资1650元整。2008年7月，某某店将全部资产及员工，盘交给现某某酒店有限公司，某某店于2008年7月21日决议解散，同月25 责任公司，股东以其出资额为限对公司债务承担有限责任。职工的工资、社会保险、工伤待遇等问题应当由用人单位承担，在用人单位解散注销时，也应当在清算中予以 ...
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店每月均向原告发放工某1510元整。2008年7月，某某店将全部资产及员工，盘交给现某某酒店有限公司，某某店于2008年7月21日决议解散，同月25日 劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第四条、《重庆市劳动争议调解仲裁办法》第二十七条的规定，不符合出资人成为劳动争议当事人的情形；第二、原告提出 ...
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某某店每月均向原告发放工资810元整。2008年7月，某某店将全部资产及员工，盘交给现某某酒店有限公司，某某店于2008年7月21日决议解散，同月25日 责任公司，股东以其出资额为限对公司债务承担有限责任。职工的工资、社会保险、工伤待遇等问题应当由用人单位承担，在用人单位解散注销时，也应当在清算中予以 ...
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某某店每月均向原告发放工资870元整。2008年7月，某某店将全部资产及员工，盘交给现某某酒店有限公司，某某店于2008年7月21日决议解散，同月25日 责任公司，股东以其出资额为限对公司债务承担有限责任。职工的工资、社会保险、工伤待遇等问题应当由用人单位承担，在用人单位解散注销时，也应当在清算中予以 ...
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某某店每月均向原告发放工资720元整。2008年7月，某某店将全部资产及员工，盘交给现某某酒店有限公司，某某店于2008年7月21日决议解散，同月25日 责任公司，股东以其出资额为限对公司债务承担有限责任。职工的工资、社会保险、工伤待遇等问题应当由用人单位承担，在用人单位解散注销时，也应当在清算中予以 ...
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某某店每月均向原告发放工资810元整。2008年7月，某某店将全部资产及员工，盘交给现某某酒店有限公司，某某店于2008年7月21日决议解散，同月25日 责任公司，股东以其出资额为限对公司债务承担有限责任。职工的工资、社会保险、工伤待遇等问题应当由用人单位承担，在用人单位解散注销时，也应当在清算中予以 ...
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