只能赔偿王某丁车辆损失的30%，不能直接赔偿许某甲的费用。我车辆保全造成的损失应由原告承担。 被告永安公司辩称：让我公司承担连带责任没有法律依据。我公司 二车受损的交通事故。经新安县交警队作出责任认定，王某丁驾车不按规定让行是交通事故发生的主要原因，负事故主要责任，郭某戊驾车未保持安全车速，负事故次要 ...

对其真实性无异议，但对其证明方向有异议：该押金条不能证明双方是在2000年的7月10日建立了劳动关系。对证据2、对其真实性无异议，但对其 失业处并给予其办理领取失业保险待遇手续。又查明，黄某小浪底（洛阳）旅游开发公司小浪底大厦于2008年11月5日变更为小浪底（洛阳）旅游开发有限公司洛阳小浪底宾馆。再 ...

提出上诉。本院依法组成合议庭审理了本案，现已审理终结。 一审法院经审理查明，原告付某某于2007年3月到江津建宇百货大楼建宇超市上班，从事营业员工作，后江津 此认定欠当，但本案的判决结果是正确的。综上所述，原判认定的基本事实清楚，判决恰当，应予维持。上诉人的上诉请求及理由不能成立，应予驳回。依据《中华 ...

。被告依据第三人谭某申请对其所受伤害进行了工伤认定的审核工作，经调查后得出谭某因工作原因陪同其公司客户吃饭，饭后驾驶二轮轻便摩托车在回住处地途中 认定的事实基本一致。 本院认为，违章行为和违反治安管理的行为是两个不能等同的概念。一般情况下不能把违反道路交通管理行为视为违反治安管理行为，除非公安机关依据 ...

时安全放行。邬永刚他们便去偷包铁，公司保卫部这边是怎么安排部署的我不清楚，但偷包铁的几个人在公司被抓到了。大年初二参加偷包铁的总共四个人，我只 自动投案后又未经公安机关批准，擅自离开自己的住所，又未告知公安机关其下落及联系方式，不能认定为自首。被告人张某丙、刘某某、陈某甲以非法占有为目的，秘密窃取信钢 ...

8月因领导原因调整岗位后，其违反规章制度险些造成重大事故，安排在检查岗位和保洁岗位，因工作懈怠均不能按要求完成任务；原告不服从领导安排，LYC公司根据相关 查明，原告罗某于1983年参加工作在被告钢球公司上班，从事检查员工作，因在工作中对产品出现漏观，钢球公司于2005年12月12日和12月16日二次 ...

视力1.5，右眼视力1.5。 10、新乡市X乡建设总公司证明：李某甲在该公司上班期间视力正常。 11、平原派出所绘制的现场图及出警证明，说明未找到打架时的 李某甲眼部受伤，上诉人罗某某上诉称李某甲眼睛有伤可能是其他原因造成的上诉理由不能成立，本院不予采纳。上诉人罗某某为虽被上诉人河南通威饲料有限公司的 ...

而是提出将其安排至合作单位，由合作单位管理和发放工资，应视为姊妹服饰公司作出了解除劳动关系的意思表示。因此，阳某认为双方劳动关系终止于2008年8月 上还应包含其每月实际获得的销售提成奖励部分，至于发放给阳某的社保费用不属于工资范畴。2008年2月至2008年6月期间阳某的应得工资为1289+1303 ...

如果过户我协助他过户，如果不能过户，我把房钱退给他，他把房子还给我。 经审理查明，原、被告同系中钢集团洛耐公司职工，原告曹某某1981年进 本协议无法正常履行的原因是职工对该房产占有80%的产权，而单位占有20%的产权，厂方以职工不得私自买卖房屋为由，拒绝办理过户手续，且该协议侵犯了厂方的利益，导致在 ...

的补偿问题应自行申报债权的理由均不能成立。因为，原平顶山矿务局大庄矿生活服务公司是原平顶山矿务局大庄煤矿的企业法人分支机构，是地位不等的上下级企业法人。原平顶山矿务局 的。我曾向大庄煤矿劳资科写出申请要求上班，但大庄煤矿劳资科只让我缴纳了养老保险金不安排我上班，我于2007年10月12日就申请了劳动 ...