略）。 上诉人张某某因与被上诉人佛山市南海迅扬实业有限公司（以下简称迅扬公司）劳动合同纠纷一案，不服佛山市南海区人民法院（2006）南民一初字第X号民事判决，向 的规定，迅扬公司应当足额支付该款予张某某，并依照原劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条的规定，加发相当于工资报酬的百分之二十五的 ...

下欠余部分支付原告，其抗辩理由不能成立。由于被告未及时对原告进行清偿，致使原告经济受到损失，被告应按国家相关法律规定按拖欠x.04元百分之二十五的赔偿金即2700 条，《中华人民共和国劳动法》第九十一条第（一）项，《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条之规定 ...

X月X日出生，汉族，住（略）。 上诉人顺德市X镇雪晖酒业有限公司因劳动合同纠纷一案，不服广东省顺德市人民法院(2002)顺法民初字第X号民事判决，向本院提起上诉。 ，根据《中华人民共和国劳动法》第九十一条第一款和劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条的规定，判决：一、被告顺德市X镇雪晖酒业 ...

，北京市勤道律师事务所律师。 被上诉人（原审原告、反诉被告）北京平谷白各庄股份经济合作社，住所地北京市X村。 法定代表人王某某，社长。 委托代理人濮某某，男， 补偿是确定的，这是一个原则性的决议，双方并没有就解除《土地经营承包合同》达成一致性意见，且补偿必须对涉案承包土地进行合法、合理的评估；对白各庄 ...

承包地上建筑设施、附属物及农作物，也同意解除与白各庄合某社签订的《土地经营承包合某》，但必须合某地补偿佟某经济损失。白各庄合某社在2010 村X村民代表大会决议将村民承包的集体土地依法收回，对地上物委托评估机构评估进行评估补偿。本案涉及的白各庄新村土地一级开发已取得了北京市规划委员会颁发的《规划意见书 ...

某才，北京市勤道律师事务所律师。 被上诉人（原审原告、反诉被告）北京平谷白各庄股份经济合某社，住所地北京市X村。 法定代表人王某甲，社长。 委托代理人濮某某， 政拆迁评估补偿问题，甚至还先予执行，明显违法；三、有关某地解除原承包合某，进行拆迁评估补偿，国家有相关某律法规规定，先要政府征某批复，再下发征 ...

长安律师事务所长沙分所律师。 原告湖南鸿志实业发展有限公司诉被告湖南省国信北海经济开发公司企业借贷纠纷一案，2010年12月15日由湖南省高级人民法院裁定移送 合同不能履行承担违约责任，赔偿原告因《结算补偿协议书》履行不能致使合同解除而遭受的损失，A12地块在2003年时的地价为15万元/亩，现已上涨 ...

帐、考某、花名册、2009年1月至2011年5月员工工资明细单、劳动合同、河南省分公司中层干部竞聘及员工双向选择方案、原告的双向选择意向表、内部联系 较大争议，根据规定，建议原告申请劳动仲裁或向人民法院起诉；原告反映解除劳动合同的经济补偿的问题，双方存有争议，根据规定，建议原告申请劳动仲裁或向人民法院 ...

退还，但反诉原告在合同解除后依旧占用土地，对反诉被告造成了损失，所以不同意退还押金。不同意赔偿苗木损失，合同依法依约解除，合同对解约后是否补偿在第二款中 退还给被告，但是认为因为被告在合同解除后继续占用了土地，对原告产生了损失，该损失即为原告主张的因继续占用土地而对原告产生的经济损失（原告主张的第三项 ...

以上的，同样由金泰公司继续履行。一年后金泰公司不愿继续履行而解除合同的，则依法给予经济补偿时，在金泰公司工作期间的部分由金泰公司补偿，在 人在一审诉讼期间没有提供证据。 本院认为：被上诉人周某某与金泰公司签订的书面劳动合同受法律保护。待岗作为用人单位对其劳动者作短暂的工作调整，是属于企业行使用人自主权 ...