。双方的劳动争议时效应从梁某甲提起仲裁申请之时才开始计算。3。根据《企业职工劳动争议处理条例》第二十三条第二款的规定，“当事人因不可抗力或者 社会养老保险条例》第39条都明确规定：社会保险费采用行政部门强制征收和管理的办法，社会保险待遇则由社会保险部门审查支付；缴费单位或被保险人对社会保险部门的行为、 ...

开始。双方的劳动争议时效应从张某某提起仲裁申请之时才开始计算。3。根据《企业职工劳动争议处理条例》第二十三条第二款的规定，“当事人因不可抗力 社会养老保险条例》第39条都明确规定：社会保险费采用行政部门强制征收和管理的办法，社会保险待遇则由社会保险部门审查支付；缴费单位或被保险人对社会保险部门的行为、 ...

开始。双方的劳动争议时效应从黎某某提起仲裁申请之时才开始计算。3。根据《企业职工劳动争议处理条例》第二十三条第二款的规定，“当事人因不可抗力 社会养老保险条例》第39条都明确规定：社会保险费采用行政部门强制征收和管理的办法，社会保险待遇则由社会保险部门审查支付；缴费单位或被保险人对社会保险部门的行为、 ...

。双方的劳动争议时效应从梁某甲提起仲裁申请之时才开始计算。3。根据《企业职工劳动争议处理条例》第二十三条第二款的规定，“当事人因不可抗力或者 社会养老保险条例》第39条都明确规定：社会保险费采用行政部门强制征收和管理的办法，社会保险待遇则由社会保险部门审查支付；缴费单位或被保险人对社会保险部门的行为、 ...

开始。双方的劳动争议时效应从徐某某提起仲裁申请之时才开始计算。3。根据《企业职工劳动争议处理条例》第二十三条第二款的规定，“当事人因不可抗力 社会养老保险条例》第39条都明确规定：社会保险费采用行政部门强制征收和管理的办法，社会保险待遇则由社会保险部门审查支付；缴费单位或被保险人对社会保险部门的行为、 ...

的东营市在职职工平均月工资的75%即957.81元计发，被告主张的数额低于此计发基数计算的数额，系被告对自己民事权利的合法处分，应予支持。被告的伤残鉴定费，属劳动保险 。根据《中华人民共和国劳动法》第七十三条第一款第三项、参照《企业职工工伤保险试行办法》第二十四条第一款第(一)、(四)项、第二十七条、 ...

关系之间是两个不同的法律关系，但社会保险是基于企业在职职工或劳动者在年老、疾病或丧失劳动能力及处于失业退休情况下从国家和社会获得物质帮助的权利，是基于 没有工资收入，故本院参照佛山市顺德区X年度职工月平均工资1129．67元作为计算标准，裕丰公司须支付上诉人的经济补偿金为（略）．76元（1129．67 ...

总投资情况； 7、中华人民共和国财政部《企业财务通则》统一规定，证明固定资产折旧年限； 8、赔偿额及因停产造成损失的计算方法； 9、原告黄某对被告私自拆 股东会议，证明会议召开时间及11个股东参会并在会议记录上签名，决定今后还债办法：首先安排被告及清帐的结果； 3、砖厂财产拍卖协议，证明开会时间及参会 ...

保安员工资表、企业内部聘用合同书、证人证言、停工工资损失报告等材料56份，证明在窝工、停工期间造成人员工资损失。 证据7、违约金和银行利息损失计算表二份， 使用的相关凭据。另2002年上半年，粤西建筑宜昌分公司因其一员工欠葛洲坝集团电力公司退休职工陈明标的欠款被作为第三人诉至法院，陈明标行使代位追偿权 ...

； 5、待退管理办法，拟证明被告焦电公司内退人员，依文件享受待遇； 6、劳动合同书，拟证明被告与焦电公司的劳动关系存在； 7、工资单，拟证明被告 案件适用法律问题的解释》（三）第某条规定，企业停薪留职人员，未达到法定退休年龄的内退人员、下岗待岗人员以及企业经营性停产放长假人员，因与新的用人单位发生用工 ...