元，伙食补助费490元，交通费、租车费、劳动能力鉴定费、住宿费共计976.50元，工伤医疗停工留薪期间工资5080元，以上各项合计x.5元。限三原告于 ，依据一般人身损害赔偿标准计算被上诉人的损失。 范某己答辩称，原判认定事实清楚，适用法律正确，请求驳回上诉，维持原判。 本院二审查明的案件事实与原判 ...

申请，本院依法委托平顶山循证法医临床司法鉴定所对原告伤情作了伤残评定，结论为工伤七级，同时，原告支付鉴定费650元。庭审中，被告对原告所作的伤残评定适用的 过错造成的人身损害．显然不应适用无过错责任原则。然而再审判决却错误理解和运用《解释》第二条第二款的规定。以受害人只有一般过失的，不减轻赔偿义务人的 ...

行为，被告平煤集团铁运处应向原告所属单位反诉主张权利，且本案是人身损害侵权，被告反诉属一般侵权，不能合并审理，故被告平煤集团铁运处的反诉不成立。 的理由，本院不予支持。根据相关法律规定，因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害，构成工伤者，除享有工伤保险赔偿请求权外，对侵权第三人还享有人身损害赔偿 ...

治疗，医疗费、工资由鸿谊木业有限公司负担并且已经结清，现经双方协商一次性给予赔偿伤残费2万元，付律师费1000元，伤残鉴定费400元，护理费500元，合计1900元 原、被告的真实意思表示，合法有效。 被告辩解该协议是在其不清楚一般人身损害赔偿与工伤待遇的区别，在原告的误导下，在原告比“八级伤残的补偿 ...

其他治疗费用以临床实际发生的费用为准。2006年4月25日，原告段某某以工伤事故损害赔偿为案由起诉佛山市高明区X镇X村民委员会（以下简称“巨泉村委会”）（行政 但原告与被告王某某已构成事实上的雇佣关系。由于某告林某某、王某某没有领取营业执照，不具备用工资格，本案不属于某伤事故纠纷，应按一般人身损害纠纷 ...

伟朝，广东聚理律师事务所律师助理。 上诉人佛山市顺德区大良联权塑料厂因工伤事故损害赔偿纠纷一案，不服广东省佛山市顺德区人民法院（2007）顺法民一初字第 的人身健康权受法律保护。雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。本案中，被告与原告形成事实劳动合同关系，被告在原告单位工作过程中，因 ...

的。请求二审法院依法驳回上诉人的上诉。综上所述：一审法院对原告陈某某与被告周某某人身损害赔偿一案，所作出的一审判决，认定事实清楚，适用法律正确，程序公正 事实清楚。由于上诉人没有领取营业执照，不具备用工资格，本案不属于工伤事故纠纷，应按一般人身损害纠纷进行审理。上诉人作为木线厂的经营管理者，没有尽到其 ...

若干问题的解释》的规定，上述人员是有权要求被上诉人支付其生活费的，上述人员与本案有直接利害关系。上述人员也已经向法院申请作为原审原告参加诉讼，法院也已经 不应按照一般人身损害纠纷请求赔偿，而应以工伤损害为请求事由，即按《工伤保险条例》规定处理。请求二审法院驳回上诉人的上诉请求。 上诉人与被上诉人在二审 ...

生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。 属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的，不适用本条规定。 第某七条受害人遭受人身损害，因就医治疗 时某、人数、次数相符合。 第某十三条住院伙食补助费可以参照当地国家机某一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。 受害人确有必要到外地治疗，因客观原因不 ...

，依照《中华人民共和国侵权责任法》第三十五条、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条第一款、第二款，第十八条 。交通费应当以正式票据为凭；有关凭据应当与就医地点、时某、人数、次数相符合。 第二十三条住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工某人员的出差伙食补助标准予以确定 ...