乙在瑞华管业公司工作期间未参加工伤保险。 原审认为：职工因工作遭受事故伤害的应享受工伤待遇，末参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照 讲，由承包人宋文炜按件计费支付被上诉人李某乙的劳动报酬。被上诉人在工作期间发生工伤事故，理应由承包人支付赔偿费用，依据双方的承包合同第六条约定：承包 ...

月平均工资630元，2006年新安县职工月平均工资为1112元。发生工伤事故时，XX公司尚未参加工伤保险。双方均认可已经自愿解除劳动关系，但就解除劳动关系的 ：按照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条的规定，劳动者虽然与用人单位达成协议，但劳动者不愿履行时仍有申请仲裁和诉讼的权利，况且2008年 ...

一份，委托其母刘贤碧办理其买断工龄一事，同时在委托书中载明：“90年发生工伤事故也一并了结与单位无关”。2002年8月25日，原告涂某某出具书面申请，向 一审同。 另:上诉人提供了2002年2月至7月涂某某的工资表，被上诉人认为不是新证据，不同意质证。 本院认为：职工因工负伤后，应享受相应的工伤待遇。 ...

辩称：原审认定事实清楚，适用法律正确，请求驳回上诉，维持原判。 双方当事人在二审期间未向本院提交新证据。 经审查，本院对原审判决认定的事实予以确认。另查， ，职工的月缴费工资应与其实收工资相同。因此，只要工伤职工在发生工伤事故前的实际平均工资与用人单位向社保部门申报的缴费工资额不一致，且其工资额在法定 ...

，完善企业管理来避免的。如果员工在得到肇事者合理的补偿后，又再要求用人单位补偿，那用人单位只能吃个哑巴亏。同是工伤事故，却由于第三人侵权的事实 当事人在二审期间均未向本院提交新证据。 经审查，本院对原审判决认定的事实予以确认。 本院认为：被上诉人在下班途中发生交通事故，已经佛山市劳动和社会保障局认定为 ...

。 委托代理人丁智，广东广立信律师事务所律师。 上诉人佛山市冠辉贸易有限公司因工伤事故损害赔偿纠纷一案，不服广东省佛山市禅城区人民法院（2006）佛禅法民一 参加工伤保险而未参加的，在未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照该条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。按上述法规之规定 ...

劳动法》的有关规定，劳动者享有由用人单位提供的劳动安全保护的权利。原告伍某某是在原顺德市通力机械制造有限公司工作期间发生工伤事故，因该公司后被注销，由 工伤赔偿数额计算错误，请求二审予以改判。 上诉人顺德市华顺铸造有限公司在二审期间未提交新的证据。上诉人伍某某上诉称：原审判决事实认定清楚，适用法律准确 ...

的工伤保险费。请求驳回上诉，维持原判。 二审期间，双方当事人均未提交新的证据。 经审查，本院对原审法院认定的事实予以确认。 本院认为，上诉人认为其 ，以便社保机构征缴部门及时调整相关职工的当期缴费工资额。只要工伤职工在发生工伤事故前的实际平均工资与用人单位向社保部门申报的缴费工资额不一致，且其工资额在 ...

认定调查笔录（王建军）；18、河南省工伤认定申请受理决定书；19、河南省工伤认定决定书送达回证（单位）；20、河南省工伤认定决定书送达回证（个人）；21、 签订有劳动合同书，双方建立了劳动关系。第三人乔某某在下班途中发生机动车事故，造成头部受伤，符合国务院《工伤保险条例》第十四条第（六）项“在上下班 ...