年5月7日，由公司王XX副经理安排，由原告带领公司其他三名工作人员上路检查106路车辆运行安全，因车主拒绝安全检查发生冲突，致使原告血压升高，突发 被诉人之间存在的是劳务关系为由而不予受理。 本院认为：原、被告签订的聘用承诺书具有雇佣合同的性质，是双方意思真实表示，具有法律约束力，双方均应按约定履行。 ...

2001年退休，有退休工资，并享有养老保险等待遇。2004年12月13日，原告与被告签订劳动合同一份，由被告聘用原告到被告处工作，合同期限为2005年1 早已经返还给上诉人，且一审中上诉人提交的“收条”既无医院公章，也无收到人员的签名，一审法院也明确写明对该证据不予采信。被上诉人并不存在违约行为，双方 ...

,又名周某珍，1935年9月17出生，汉族，西安飞机工业（集团）有限责任公司退休职工，住（略）-74#。 委托代理人郑虹，陕西嘉瑞律师事务所律师。 原审被告西安 开发技术合同的特征，因此本案应适用技术合同的法律规定。西飞公司辨称周某某系挂板厂暂时聘用人员，其开发的技术成果，应归挂板厂所有之理由，无事实 ...

签。会议审议通过了《关于规范完善公司体制的实施方案》、《关于终止执行劳动聘用合同的决定》、《关于1997年企业改制的股份处理方案》、《关于企业自有 提取30%的发展基金，20%设立特别贡献奖奖励谭某甲个人，并按国家规定提取原退休人员医疗统筹、福利待遇、改革成本费后，按工龄长短、贡献大小、职务高低部分 ...

兼并永安公司，次日得到禹州市交通局 批准。因被告运输公司当时资金不足，又吸收本公司退休职工卢玉平及原告各入股10万元，原告在当年5月19日向被告交股金 之间存在的是劳务关系为由而不予受理。 原审法院认为，原、被告签订的聘用承诺书具有雇佣合同的性质，是双方意思真实表示，具有法律约束力，双方均应按约定履行 ...

高级教师，工作年限满30年，于1998年2月在英德市第五小学办理退休。被告是香港南海市南光中英文学校有限公司与南海市海外联谊会共同举办民办学校，主管机关 人事争议案件若干问题的规定》第一条的规定，事业单位与其工作人员之间因辞职、辞退及履行聘用合同所发生的争议，适用《中华人民共和国劳动法》的规定处理。 ...

性质、过程、原因及责任作出分析判断和书面处理意见；…… 以上事实，有裁决书、劳动合同、鉴定结论书、当事人陈述等证据，经庭审质证，证据确实，事实清楚。 本院认为 待遇。因被告系退休人员，故应由两原告依照实施办法规定承担被告工伤待遇的支付责任。原告A公司与被告签订聘用协议，双方建立劳动合同关系，原告A公司 ...

担任会计职务。因其系退休人员，故双方在2008年1月4日重新签订期限为2008年1月4日至2012年1月3日的兼职劳动聘用合同。2010年3月 向上海市徐汇区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求恢复与某公司的劳动关系，继续履行劳动合同。仲裁委员会于2010年4月19日作出裁决，对陈某某的申诉请求不予支持。 ...

日发给被告的电子邮件3份、上海市东方公证处公证书、上海市劳动和社会保障局台港澳人员就业管理办公室出具的证明、原告就业证复印件、被告公司的行为准则、证人XX的 要求、合同生效条件无法成就为由作出的不予聘用决定是否合法。对此，本院认为，用人单位依法享有自主招收录用员工的权利，有权根据自身的需要，对应聘人员 ...

接收安排甲方（南召县水泥厂）在劳动局有档案的在册职工上岗（不含退休人员），并签订劳动聘用合同，对其拥有使用权、管某、调配权，原职工档案仍留 系南召县水泥厂某职工。2003年11月18日，南召县水泥厂某被告鑫达公司签订“租赁合同”，约定南召县水泥厂某其现有的水泥生产线、附属生产车间、3.5万伏变电站、厂 ...