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中的用人单位是方庄矿,而非龙腾公司,并且龙腾公司是有民事主体资格的法人单位,自身完全可以劳动者签订劳动合同形成劳动关系,根本不需要以方庄矿的名义签订 并没有提供自身的改制文件和职工安置方案,所以方庄矿应当按照该实施办法第14、15、16、17条的规定上诉人变更或者重新签订劳动合同,而不应直接解除 ...
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