10万元。2003年2月27日，张某某与成都粗粮王签订了一份《终止协议》，双方确认2002年11月28日签订的《特许授权经营合同》予以终止。2003 方面、规章制度方面、食品与调料的供应、加工、出售规程等方面进行系统化、规范化的培训和考核。上述行为的内容是无法转让的。二、关于房屋租赁费的认定。原审判决 ...

11.2001年4月26日、8月26日矿长资格证书，内容为刘某甲矿长资格培训考核合格(庭后提供)。 庭审中合议庭组织双方当事人对所提供的证据进行了质证，对未 总金额为35万元，并约定了付款办法、违约责任等具体条款。协议生效后，刘某甲办理了集体企业法人营业执照，并开始经营该煤矿。后来，梁、刘某人在履行该 ...

要求提供所有材料，材料必须真实有效，并负责劳务人员的招收、培训、管理工作，按规定收取合理费用等，协议还对其他事项作了约定。被告中浙公司在收取原告（略 合作管理暂行办法》第19条关于劳务人员在国(境)外工作期间合法权益受到侵害时，企业应负责予以维护的规定要求的。原告周某甲以被告中浙公司未对金边服装厂的 ...

因此原告存在违约行为，不应支付原告技术转让费，亦不同意解除《技术转让合作协议》，请求法院驳回原告的诉讼请求。 被告为支持其答辩意见，提供如下证据： 原告未经被告许可，无故终止合同关系的事实。 第五组证据：徐某市世纪工艺品制造有限公司企业法人营业执照一份，拟证明被告的公司于2004年1月2日成立的事实。 ...

通过了国际质量管理体系认证，生产的产品为国内众多大型企业配套，在市场上享受较高知名度。 3、聘用协议、销售责任合同及合同专用章领条各1份，证明董 聘用协议，约定：甲方聘用乙方为销售代表，甲方为乙方提供业务培训、各项技术支持，协助乙方的推广工作；乙方工资标准为1，000元/月，其中60%为基本工资，40 ...

、被告王X旦、王X见均没有从事建房的资质，也没有参加相关的从业资格培训。 根据上述查明的事实，本院认为雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害 调整。农民与个体工匠或者建筑施工企业订立的建筑施工合同都是建筑施工合同。该观点表明房主与农村建房包工头订立的施工合同或口头协议，应按建筑施工合同处理，而 ...

2007年1月1日，中国XX通信集团重庆公司与重庆某某公司签订《业务代理框架协议》，中国XX通信集团重庆公司将其固定、移动电话业务发包给重庆某某公司， 是由其他用人单位调过来为由而拒绝足额支付经济补偿金。还有一种情况就是，现代企业之间存在各种复杂关系，比如母公司与子公司的关系。两个公司彼此之间是独立的 ...

已作废；对其中某证明书提出异议，认为该证明书仅能证明忽××曾在郑州建设教育培训中某培训，不能证明其为被告公司员工；对其中某联系单以其为复印件为由 被告单位内部管理问题，与原告无关，因此该组证据也为有效证据。被告所举内部承包协议，证明了被告将工程分包给南阳分公司，南阳分公司与各建筑施工队之间就工程施工的 ...

具体工作详见本合同附件一；可以根据甲方的需求帮助甲方进行培训和技术咨询，具体的操作方式及费用双方另行签署协议确认；依合同收取费用；网站建设的相关工作完成后， 该网站（测试版）网络服务器再次关闭。 上述事实有枫叶之都公司提供的名搜网企业信息、《项目开发合同书》及三项附件、《网站首页板块布局及内容如下》、 ...

范围”为由，决定不予受理。因此，原告依据《民法通则》、《劳动法》、《企业劳动争议处理条例》和最高人民法院“关于审理劳动争议案件适用法律若干问题”的解释等相关 和辞职、离职发生的争议；4、因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；5、因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等 ...