4月12日书写申请书，载明其是一九七五年参加工作，根据豫火电一劳[2000]X号文件，其本人自愿买断工龄，与公司解除劳动合同关系，该部门负责人 错误适用。事实上，被上诉人在2000年4月解除劳动合同后，在2004年1O月才主张解除合同违法显然超出法律规定的仲裁申请期间(时效)规定，依法必然丧失胜诉权利 ...

证据1、2006年9月18日的仲裁申请书，证明原告请求的是撤销机电劳字第（2006）第X号文书中与原告解除劳动合同的决定，并支付原告期间的生活费 原告的生活费。并应当按该单位的规定为原告支付医疗费。依我国相关法律规定，劳动争议案件属于证据倒置案件，故本案应当由被告机电安装公司向法庭提交支付原告生活费得 ...

，最后作出了市政二政[2008]X号《关于解除侯某某劳动合同的决定》，后被告对解除决定不服提起仲裁。仲裁裁决后，原告在原有事实的基础上，原来的调查 ]X号文件的决定》。 上述事实，有原告提交的被告劳动争议申请书、郑劳仲裁字[2009]第X号仲裁裁决书、郑州市第二市政工程公司二届五次职工代表大会决议、 ...

进行谈话和劝解，被告持意执意离开公司，并到郑州市劳动争议仲裁委员会以原告未和被告签订书面劳动合同为由，申请仲裁要求原告双倍支付其工资，扣除已付的x元， 公司某基本信息；6被告的辞职申请书一份，证明被告不适应工作离职的原因；7、2008年2月28日，原告公司某关于延续签订劳动合同的书面通知一份，证明原告 ...

，对被告进行谈话和劝解，被告执意离开公司，并到郑州市劳动争议仲裁委员会以原告未和被告签订书面劳动合同为由，申请仲裁要求原告双倍支付其工资，扣除已付的x元， 公司某基本信息；6被告的辞职申请书一份，证明被告不适应工作离职的原因；7、2008年2月28日，原告公司某关于延续签订劳动合同的书面通知一份，证明 ...

进行谈话和劝解，被告持意执意离开公司，并到郑州市劳动争议仲裁委员会以原告未和被告签订书面劳动合同为由，申请仲裁要求原告双倍支付其工资，扣除已付的x元， 公司某基本信息；6被告的辞职申请书一份，证明被告不适应工作离职的原因；7、2008年2月28日，原告公司某关于延续签订劳动合同的书面通知一份，证明原告 ...

争议仲裁机关申诉，是申请“撤销对自己的所谓开除决定”。最高人民法院《关于解除劳动合同的劳动争议仲裁申请期限应当如何起算问题的批复》法释（2004）X号明确 支行主体错误。 庭审中，王某某举证，1、身份证、工作证；2、先予执行申请书；3、退休养老基金卡片；4、2006年度交通事故损害赔偿参照标准；5、 ...

了租赁关系的事实。 4、有仲裁申请书及裁决书在卷，证明2003年6月20日，曾某某与姜某某向怀化市劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请；2003年11月9日 劳动合同的理由成立，本院予以支持；曾某某要求洪江电力公司与其妻姜某某签订劳动合同的理由不能成立，本院不予支持。 （四）洪江电力公司是否还应当赔偿曾某某 ...

了租赁关系的事实。 4、有仲裁申请书及裁决书在卷，证明2003年6月20日，曾某某与姜某某向怀化市劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请；2003年11月9日 劳动合同的理由成立，本院予以支持；曾某某要求洪江电力公司与其妻姜某某签订劳动合同的理由不能成立，本院不予支持。 （四）洪江电力公司是否还应当赔偿曾某某 ...

停止执行具体行政行为通知书，说明省劳动厅停止执行具体行政行为的通知；37、行政复议申请书，说明原告行政复议的申请材料；38、行政复议决定书，说明省劳动厅维持被告具体 处理1500名职工在洛钢时的工龄问题以及与1307名职工依法签订无固定期限劳动合同的问题，致使原安龙公司想要强行安排与职工签订一年、三年 ...