）、（六）认为与劳务中心无关。对证据七，对方证据证明是先打印好的合同内容，然后双方才签字认可，恰恰证明该合同的签订是双方一致的结果，合同签字及盖章 意思表示，变更后漯河劳务派遣公司为用人单位，漯河联通公司为用工单位，由于当时《劳动法》及配套法律法规未对劳务派遣行为作出具体相关规定，故该劳动合同应为有效 ...
//www.110.com/panli/panli_8031992.html-了解详情
》，其内容为：“九洲四维公司与钟某某签订的劳动合同期限从2008年1月1日起至2008年12月31日止，因其申请离职，根据《劳动法》第三 了钟某某加班工资763元，但一直未向钟某某发放加班补贴。根据《中华人民共和国劳动法》第四十四条规定应视为休息日加班，休息日加班费按200%计发,钟某某在2006年9 ...
//www.110.com/panli/panli_6543945.html-了解详情
裁决第1项）；2、依法判决原告不为被告办理仲裁裁决第2项的内容。3、诉讼费用由被告承担。新郑市人民法院于2009年11月10日作出（2009 、滞纳金的，由劳动保障行政部门或者税务机关申请人民法院依法强制征缴。《中华人民共和国劳动法》第一百条规定，用人单位无故不缴纳社会保险费的，由劳动行政部门责令其 ...
//www.110.com/panli/panli_5873083.html-了解详情
任务，完不成任务，请领导除名，没有意见。”该内容中有明确的劳动权利义务之意思表示，而且所承诺的“完不成任务，请领导除名”是终止劳动合同（关系）的条件，《劳动法》第二十三条的规定：“劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现，劳动合同即行终止。”由于上诉人在 ...
//www.110.com/panli/panli_5823070.html-了解详情
公司签订协议时事实上也未对社会保险部分作出约定或处理。其根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定要求补缴社会保险的诉讼请求是符合法律规定的，应当得到法院的支持 认定申请人与三龙纸业有限公司签订的“对张某甲同志退休的决议”，该决议的内容不违反相关法律规定，这一认定是错误的。社会保险属于国家强制性规定，而三 ...
//www.110.com/panli/panli_5271040.html-了解详情
接受离职审计。2008年6月20日，原、被告双方签订了自愿离职协议书。协议书内容为：“甲方：安阳县X村信用合作社，乙方：李某芹。根据《中华人民共和国劳动法》等法律法规，经乙方书面申请，甲方审核同意，本着双方平等自愿、协商一致的原则，达成如下协议。一、甲、 ...
//www.110.com/panli/panli_5262439.html-了解详情
）武民初字第930、X号判决书引用的相关法律法规规定，具体内容表述如下： 《中华人民共和国劳动法》第二条：在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织（以下 、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，依照本法执行。 《中华人民共和国劳动法》第四十六条：工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。工资水平在 ...
//www.110.com/panli/panli_3735920.html-了解详情
日，新沂市卫生局作出《关于高某坤、颜某某同志要求办理退休问题的答复》，内容如下：颜某某进入卫生系统工作时，未列入集体劳动指标，未经劳动部门正式录用， X号民事判决书。认为颜某某与时集卫生院之间存在事实上的劳动关系，属于《劳动法》的调整范围，根据《最高某民法院关于人民法院审理事业单位人事争议案件若干问题 ...
//www.110.com/panli/panli_3022969.html-了解详情
问题未提供证据。2007年12月27日，被告向原告发出一份通知，内容是：“根据河南省地税局和安阳市地税局关于地税系统清理规范编外人员工作有关会议精神， 处工作期间与被告建立了劳动关系，被告作为用人单位有义务依照《中华人民共和国劳动法》的规定为原告参加社会保险、缴纳社会保险费，并按照约定向原告支付工资。 ...
//www.110.com/panli/panli_2686809.html-了解详情
问题未提供证据。2007年12月27日，被告向原告发出一份通知，内容是：“根据河南省地税局和安阳市地税局关于地税系统清理规范编外人员工作有关会议精神， 处工作期间与被告建立了劳动关系，被告作为用人单位有义务依照《中华人民共和国劳动法》的规定为原告参加社会保险、缴纳社会保险费，并按照约定向原告支付工资。 ...
//www.110.com/panli/panli_2686669.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务