工资并为胡某某购买11月份的社会保险。 2004年11月，胡某某以电饭锅公司未提前30日通知解除劳动合同为由，向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，要求电饭锅公司 饭锅公司应在裁决书生效之日支付胡某某未提前30日通知终止劳动关系的一个月经济补偿金645。30元；3、驳回胡某某的其他仲裁请求。胡某某在法定期限 ...

工资并为梁某某购买11月份的社会保险。 2004年11月，梁某某以电饭锅公司未提前30日通知解除劳动合同为由，向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，要求电饭锅公司 饭锅公司应在裁决书生效之日支付梁某某未提前30日通知终止劳动关系的一个月经济补偿金645。30元；3、驳回梁某某的其他仲裁请求。梁某某在法定期限 ...

工资并为罗某某购买11月份的社会保险。 2004年11月，罗某某以电饭锅公司未提前30日通知解除劳动合同为由，向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，要求电饭锅公司 饭锅公司应在裁决书生效之日支付罗某某未提前30日通知终止劳动关系的一个月经济补偿金645。30元；3、驳回罗某某的其他仲裁请求。罗某某在法定期限 ...

工资并为谭某某购买11月份的社会保险。 2004年11月，谭某某以电饭锅公司未提前30日通知解除劳动合同为由，向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，要求电饭锅公司 饭锅公司应在裁决书生效之日支付谭某某未提前30日通知终止劳动关系的一个月经济补偿金645。30元；3、驳回谭某某的其他仲裁请求。谭某某在法定期限 ...

工资并为梁某某购买11月份的社会保险。 2004年11月，梁某某以电饭锅公司未提前30日通知解除劳动合同为由，向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，要求电饭锅公司 饭锅公司应在裁决书生效之日支付梁某某未提前30日通知终止劳动关系的一个月经济补偿金645。30元；3、驳回梁某某的其他仲裁请求。梁某某在法定期限 ...

提出诉讼，请求依法判令被告：1、支付原告未提前30天通知原告解除劳动合同代通知金为一个月工资1400元；2、赔偿原告2011年5月10日至2011年8月10日共 的劳动合同。原告主张是被告违法解除劳动合同，其提交的证据是2011年8月10日的《株洲晚报》的报道中被告公司的史经理说：“因为他（罗某傅）多 ...

证明显示其在工作期间由于不能胜任工作要求来认定2008年7月3日解除劳动关系的。根据《劳动合同法》第四十条规定，劳动者不能胜任工作，经过培训或调整 能胜任的，用人单位提前30日以书面通知劳动者本人或额外支付劳动者一个月工资后可以解除劳动合同。很明显，济源永发公司并没有书面通知解除劳动关系的证据。本案中 ...

公司安排的工作基本采取推诿、推脱的方法不予执行。期间公司与其多次沟通，均没有改正。在第一份劳动合同期限结束后，被告仍然在原告处工作，双方未签订 符合法律规定，本院予以准许。关于原告应当支付的未提前三十日通知解除劳动合同的一个月工资，本院将根据2009年4月被告实得工资确定。双方对于支付被告2009年5 ...

，劳动仲裁认定的俩被告解除劳动合同关系前十二个月的平均工资没有异议。俩被告在公司遵纪守法、积极、辛勤劳动，每个月出满勤，双休日照常上班，从未拿 规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。现原告提供的证人证言，不足以证明俩被告有书面形式通知原告解除劳动合同。所以，2009年10月8 ...

原告休假，加班费已经支付；2007年12月11日，原、被告续签了为期三年的劳动合同；原告离开被告公司是其申请解除劳动合同的；被告已为原告办理了 单位。 第四十条有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同： （一）劳动者患病或者非因工负伤 ...