甚至以停职相威胁。1995年11月，工行佛山分行单方面宣布解除与黄某某的劳动合同，致使黄某某遭受重大精神打击，一病不起。为此，黄某某的母亲李某某从 仲裁裁决书起十五日内向人民法院提起诉讼。黄某某称其在收到劳动仲裁委员会《不予受理案件通知书》就到佛山市禅城区人民法院起诉，但被拒绝立案，之后又分别去佛山市 ...

的劳动合同中没有“经双方协商”的字眼。另外，从劳动合同和离场通知书的日期可以看出，是辞退在先而麦某某签名在后。佛分公司一方面称办理失业证、社保卡后 ，佛分公司应向麦某某支付2003年11月的奖金为1435元，但由于麦某某在劳动仲裁中只请求1348元，对此本院予以准许，故佛分公司应给付的2003年11月 ...

调换。一审开庭审理已确认以上事实，但一审法院倾向于一边，采取与人事劳动局劳动仲裁委一样的作法，不顾事实的驳回起诉，不予实体作出处理。2、原告与 日，琼海市劳动仲裁争议仲裁委员会以杨某某的劳动争议申请已超过仲裁申请期限为由，作出琼海劳仲不字[2002]X号《琼海市劳动争议仲裁委员会不予受理案件通知书》。 ...

关系的，被上诉人不应当承担责任。被上诉人跟南昌市政府只是租赁关系，与上诉人的劳动关系解聘没有关系。 法庭围绕各方当事人争议的焦点，审理查明的事实如下： 一、 劳动合法权益为由向海口市劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，同年7月9日，该仲裁委以该案超过申诉时效为由，向赵某某出具了不予受理案件通知书。另查，赵 ...

关系的，被上诉人不应当承担责任。被上诉人跟南昌市政府只是租赁关系，与上诉人的劳动关系解聘没有关系。 法庭围绕各方当事人争议的焦点，审理查明的事实如下： 一、 劳动合法权益为由向海口市劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，同年7月9日，该仲裁委以该案超过申诉时效为由，向符某某出具了不予受理案件通知书。另查，符 ...

，该证据充分证明了上诉人的申诉未超过时效。根据《广东省高级人民法院关于审理劳动争议案件若干问题的指导意见》第四条第二款规定，劳动者与用人单位双方的 委员会提出书面申请。上诉人超过了法定期限才向劳动仲裁部门主张权利，因此，南海市劳动仲裁委员会作出《不予受理申诉通知书》驳回了上诉人的申请。上诉人不服劳动 ...

，其妻子拒绝签字，但也接到了通知书。2004年5月11日赵某申请劳动仲裁。2004年6月21日阿城市劳动仲裁委员会作出阿劳仲案字(2004)第X 人民共和国劳动法》第二十五条之规定，判决如下: 原告阿城市电业局与被告赵某解除劳动关系。 案件受理费50元，其他诉讼费用100元由被告承担。 如不服本判决， ...

清单和原告的工资卡，证实被告并没有为原告缴纳社会保险费； 证据五、解除劳动通知书和邮寄凭证，证实原告已经因为被告不为其缴纳社会保险金于2011年12月 过程中，原告因与被告发生争议而向永州市劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。2011年10月12日，永州市劳动争议仲裁委员会作出永劳仲案字[2011]第X号 ...

，于2010年7月15日作出南劳仲不字[2010]X号《不予受理通知书》。覃某对通知书不服，诉至法院，请求判令：1、广西东蒙乳业有限公司向覃某支付 知道其权益受到侵害为由，主张覃某于2010年5月6日才向劳动仲裁委员会提出仲裁申请，已超过《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定的申请仲裁一年 ...

”的规定，经湖北省分行研究决定解除与被告的劳动合同。被告不服解除劳动合同的处理决定申请劳动仲裁，孝昌县劳动人事争议仲裁委员会开庭审某此案后，作出孝昌劳人 ，原告在未与被告进行任何形式沟通的情况下，向其出具了《解除劳动合同通知书》，以“严重违反用人单位规章制度”为由单方解除合同，但原告始终没有举证证明其 ...