原告某汽车厂（以下简称某汽车厂）与被告李某甲劳动合同纠纷一案，本院受理后，依法由审判员王灿红适用简易程序公开开庭进行了审理。原告委托代理人傅某某、唐 本院认为：原告某汽车厂与被告李某甲签订的劳动合同为双方自愿订立，系双方真实意思表示，合同内容不违反法律、行政法规规定，合法有效，双方当事人应按合同约定 ...

汽车厂（以下简称北汽福田长沙汽车厂）与被告胡某某劳动合同纠纷一案，本院受理后，依法由审判员王灿红适用简易程序公开开庭进行了审理。原告胡某某及其委托代理人 ：原告北汽福田长沙汽车厂与被告胡某某签订的劳动合同为双方自愿订立，系双方真实意思表示，合同内容不违反法律、行政法规规定，合法有效，双方当事人应按合同 ...

费未予代缴的原因，是省国企改革办与社保、财政等部门的对账、审批等程序仍在进行中，对此答辩人无过错。 被告兆丰公司管理人未到庭答辩。 经审理查明， 集团清算组有关陈某甲欠有房改款及房租的主张不能成立。 本院认为： 原、被告之间订立的《解除劳动合同协议书》合法有效，合同各方均应严格履行。在无充分证据证明陈 ...

原告姜某某除名后，未将除名决定的书面通知送达原告姜某某，显然程序不合法，原、被告之间的劳动合同关系并未解除，原告姜某某的诉讼请求，事实清楚，证据充分，依法 单位另行安排的工作的；（二）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；（三）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使 ...

１、海航公司的严重违约行为导致被上诉人被迫辞职，张某要求解除双方《劳动合同》理由正当、程序合法，不构成违约，无须承担任何赔偿或违约责任。在张某与海航公司 所有诉讼费。 二审期间双方当事人均没有提交新的证据。 本院查明：海航公司与张某订立的劳动合同第九章第七项约定：执行双方违约责任时，赔偿年限均以乙方（ ...

某才在重庆市涪陵祥瑞水运有限公司“水运419驳”从事水手长工作，并订立劳动合同，按照劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》（劳社部发[2005]X号） 其受到的伤害，不能认定为因工受伤。综上所述，我局认定向某才死亡属于非因工死亡事实清楚，证据确凿，适用法律、法规正确，程序合法，请求人民法院 ...

劳动者虽没有订立书面劳动合同，但双方实际履行了劳动法所规定的劳动权利义务而形成的劳动关系。即使上诉人依当时工人人事管理政策，按照当时工人商调正常程序，办理 安排其实际工作，也没有与其签订过劳动合同，更没有向上诉人发放过工资或生活补贴费用以及给予任何福利待遇。自此上诉人的合法民事权利实际上已被侵犯，就应 ...

劳动者虽没有订立书面劳动合同，但双方实际履行了劳动法所规定的劳动权利义务而形成的劳动关系。即使上诉人依当时工人人事管理政策，按照当时工人商调正常程序，办理 安排其实际工作，也没有与其签订过劳动合同，更没有向上诉人发放过工资或生活补贴费用以及给予任何福利待遇。自此上诉人的合法民事权利实际上已被侵犯，就应 ...

劳动者虽没有订立书面劳动合同，但双方实际履行了劳动法所规定的劳动权利义务而形成的劳动关系。即使上诉人依当时工人人事管理政策，按照当时工人商调正常程序，办理 安排其实际工作，也没有与其签订过劳动合同，更没有向上诉人发放过工资或生活补贴费用以及给予任何福利待遇。自此上诉人的合法民事权利实际上已被侵犯，就应 ...

劳动者虽没有订立书面劳动合同，但双方实际履行了劳动法所规定的劳动权利义务而形成的劳动关系。即使上诉人依当时工人人事管理政策，按照当时工人商调正常程序，办理 安排其实际工作，也没有与其签订过劳动合同，更没有向上诉人发放过工资或生活补贴费用以及给予任何福利待遇。自此上诉人的合法民事权利实际上已被侵犯，就应 ...