能签订合同，而且二被告为某某、孙某某等11人办理的是旅游签证，因而安排不了工作，致使11名工人被遣返回国。按照约定原告代收的劳务人员出国费用汇给 的工人出国费用全额退还原告，并赔偿因此给原告造成的损失。故原告要求被告郑州劳务公司全额退还工人出国费用、赔偿中介报酬损失的请求理由正当，应予支持。被告张某丁 ...

6）付款安排：30%于2010年5月28日支付；70%于2010年7月2日支付；2、合同签订后，MGS公司于合同签订之日向维多利公司支付了约定的30 韩某使领馆的认证，但其中文译本未经公证或证明，也无翻译人员资质的证明，不能认定。且从“公证证明”中文译本的内容来看，仅是对“索赔信函”中PTL公司代理人 ...

，双方所签租赁合同应即时解除，甲方（某某公司）不存在违约”“甲方应在交付拆迁前二个月书面通知乙方，以便乙方另行安排搬迁。”由于原告与被告签订租赁合同后， 年7月26日向该集团颁发《房屋拆迁许可证》并在2010年7月27日发布了《城市房屋拆迁公告》，租赁房屋渝中区X路X号属于上述危旧房改造项目拆迁范围， ...

没有法律依据。对于高温费，原告是在室内工作，公司安排了电扇等降温措施，高温期间也发放了消暑用品，故不需要支付高温费。 经审理查明：原告于2009年 未提供证据予以证明，故原告的该项请求，本院不予支持。 根据相关规定，社会保险费不属法院受理范围，故仲裁委员会裁决被告补缴原告综合保险在本案中不予处理。 综 ...

三人房县水电公司哪家公司之间形成了事实劳动关系，对此，应根据《中华人民共和国劳动法》及配套规定予以确定。被告孟某被第三人周某招用安排到26标项目部 有限公司要求撤销勉县劳动仲裁委员会（2010）勉劳仲字第X号仲裁裁决书，自己不承担孟某工伤待遇的诉讼请求。判决：一、原告中铁十一局集团第二工程有限公司支付 ...

劳动争议纠纷一案，本院于2011年5月3日立案受理，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理，原告元某及委托代理人张某甲、崔喜强，被告的委托代理人雷军均 公司共同承担。社保局2011年7月11日证明，说明原告是被安排进去的，不是劳务派遣。被告吉强公司未发表意见。 经庭审质证，仲裁裁决书，说明本案已经过仲裁的 ...

裁字第X号裁决书裁决原告与被告张掖市某有色金属有限责任公某之间不存在劳动关系，驳回了原告要求被告缴纳社会保险费、支付经济补偿金和额外经济补偿金的请求。现 企业与职工的劳动合同同时终止。3、愿意接受重组企业安置的，由重组企业安排工作，与新安置职工重新签订劳动合同，……并续缴职工养老金等“四金”。……13 ...

。当我把一根重约1400多斤的电杆吊至指定位置时，吊车支撑脚压爆了下方埋设的一根自来水管，吊车突然发生倾斜险情，我迅速采取应急措施，但不能阻止吊车 固定的劳动合同关系。宿某甲代表公司施工，具体施工任务由公司安排，现场施工听从公司指挥，按劳计酬，按要求完成任务，宿某甲不对外承担民事责任。双方构成民事雇佣 ...

公司在相关协议中约定：工程项目经理由中德公司安排，并由中德公司收取管理费，《建筑工程施工合同》仅作报建用，不作双方工程建设的法律依据，如有纠纷按 公司共同清偿许邦化拖欠的工程款x元及其利息。原审法院于2005年8月30日受理了此案，即(2005)武民初字第X号。2005年10月8日，彭某丁向原审法院 ...

彭某乙、唐某之子彭某乙与被告湖南株洲湘运集团出租车有限责任公司之间不存在事实劳动关系。本案受理费免予收取。 宣判后，彭某乙、唐某不服， 单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动；(三)劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。”本案的上诉人 ...