广西日报社之间是否存在劳动关系，根据《关于确立劳动关系有关事项的通知》（劳社部发[2005]X号）第二条规定：用人单位与劳动者没有签订劳动合同，认定双方 该加班费的赔偿金问题，《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条规定，用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿； ...

广西日报社之间是否存在劳动关系，根据《关于确立劳动关系有关事项的通知》（劳社部发[2005]X号）第二条规定：用人单位与劳动者没有签订劳动合同，认定双方 该加班费的赔偿金问题，《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条规定，用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿； ...

》，中色北方公司认为劳动定额是设计人员内部分配设计费用，设计费是业主方给设计单位的费用，是按照合某的，给了这笔费用之后设计人员之间怎么分配，才能适用 。现“古郡豪苑”项目工程楼房已经建好在售。 2007年12月26日，利民公司员工柴成山收到16#楼施工图纸11套，14#楼、15#楼、17#楼、18#楼 ...

和水井坊酒共计19件，按销售价格计算价值x元。原告两位员工在被盗物品清单上签名，同时让被告单位两位安防队员也在该清单上写下姓名及联系电话。以上 进价。”故原审法院按双方工作人员签字认可的品种数某的进价x元，认定赔偿标准并无不当。关于保险公司是否应直接理赔上诉人超然酒业损失的问题，本院认为，超然酒业与华 ...

受让方须为正常经营且合某存续的国有企业、国有事业单位或法定机构”，从而完全将华亿浩歌公司排除在受让范围之外。华亿浩歌公司就此事向保利文化公司 支持；对于其要求保利文化公司赔偿其它损失的诉讼请求，华亿浩歌公司并未提交充分证据予以证明，法院不予支持。综上，依照《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二 ...

协议是否有效；房屋租某口头协议是否成立；转让协议和房屋租某口头协议能否解除，两被告应否赔偿原告的损失。 一、转让协议是否有效。转让协议虽系陈兴兵与邓华龙签订，但邓 向长铁旅服公某所出具，陈兴兵和长铁旅服公某的员工周立新在报告中注明情况属实；关于华莱士进驻株洲火车站盛辉特产超市门面说明系陈兴兵出具，但陈 ...

是由协议双方依法承担各自相应的责任，所以说原告要求长铁旅服公司对转让费返还、赔偿损失承担责任没有任何依据。请求法院驳回原告对长铁旅服公司的诉讼请求。 被告长铁 士公司向长铁旅服公司所出具，陈某某和长铁旅服公司的员工周立新在报告中注明情况属实；关于华莱士进驻株洲火车站盛辉特产超市门面说明系陈某某出具，但 ...

从2008年8月起原告单位不让被告继续进厂上班的行为应视为是原告主动终止了双方的事实劳动关系，根据劳动与社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的 应支付被告梁XX终止劳动关系经济补偿金人民币x元。 五、原告柳州市XXXX厂应赔偿被告梁XX失业保险待遇损失人民币x元。 案件受理费人民币10元（原告已预交） ...

称，xx副食品经营部是我家开的，我是经营部的经理。王xx是xx副食品经营部的员工。2009年的10月份，经营部的仓库曾被盗过三次，共被盗33瓶茅台白酒 被告人李某某在共同犯罪过程中起次要、辅助作用，系从犯，依法可以从轻处罚。关于被告人辩解及辩护人意见，根据本案的证据材料，三被告人在公安机关对该物品进行 ...

企业经营状况不好，并非是恶意拖欠原告工资，故原告要求被告加倍赔偿其工资理由不足，不予支持。三、关于经济补偿金问题，《中华人民共和国劳动法》第四十六条 解除劳动合同，按照法律规定，被告应支付原告12个月经济补偿金，原告在被告单位工作期间月工资728元，按此标准计算，经济补偿金计款8736元，原告主张经济 ...