委托代理人赵延斌，河南辰中（略）事务所（略）。 原告付某诉苏某拖欠劳动报酬纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告付某 法律规定，本院认为，依据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》第三条的规定，劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向人民法院起诉，诉讼 ...

仲裁，本院直接受理不符合相关法律规定，本院认为，依据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》第三条的规定，劳动者以用人单位的 因原告提交被告出具的工资欠条为证据请求被告支付拖欠工资，该诉讼请求不涉及劳动关系其他争议，所以本院按照普通民事纠纷受理不存在程序性问题。被告还辩称原告所 ...

仲裁，本院直接受理不符合相关法律规定，本院认为，依据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》第三条的规定，劳动者以用人单位的 因原告提交被告出具的工资欠条为证据请求被告支付拖欠工资，该诉讼请求不涉及劳动关系其他争议，所以本院按照普通民事纠纷受理不存在程序性问题。被告还辩称原告所 ...

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