基本工资不是1000元。4、工资明细表，证明原告的收入情况、基本工资，被告支付了加班费；原告对工资明细表真实性无异议，但认为系被告自由拆分，与原告制作的 年9月22日，原告向上海市普陀区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，该会裁决被告应支付原告2008年度未休年休假折算款525元；对原告其他仲裁请求不予支持。 ...

社会保险费。仲裁委员会于2009年4月20日作出仲裁决定书，裁决：原告支付被告加班费x.65元，经济补偿金3000元，原告为被告缴纳2007年8月至2009 元（已付3485.29元）。二、原告商洛德丰矿业有限公司给付被告陈某某加班费x.65元。三、原告商洛德丰矿业有限公司为被告陈某某缴纳2007年8 ...

基本上加班到晚上十点，由于劳动报酬问题与公司老板交涉未果。现起诉要求被告支付2006年3月至12月的最低工资差额450元、2006年3月至12 明细显示，原告在2007年度平时共加班339小时，双休日加班85天，被告已支付加班费6087元。原告在2008年度平时共加班230小时，双休日加班68天，被告 ...

每月工资1500元没有任何依据，因为原告工资哪一月都不是1500元；原告要求支付加班费也不应支持，原告自上班到离职，期间约定的工资为550元＋ 被告欠原告2008年6、7月份工资，双方一致认可为1479.18元；被告支付原告节假日补助包括2008年春节补助360元、春节福利133.33元，2008年4 ...

劳动者每周至少休息一日，延长劳动者的工作时间以及法定节假日安排劳动者工作时间的用人单位应当支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬。一、依据《中华人民共和国劳动法》第三十 ）＝x.34元×25％＝x.84元。综上。工行老城支行共应支付上诉人加班费和经济补偿金为x.18元（x.34元＋x.84元）。三、 ...

明细表，北京东方创业文化交流中心出具的“证明”、“情况说明”，证实东创中心2003年春节加班费申请、发放1次，实际发放金额为人民币x.32元。现金日记帐、付款凭证在 缴费基数时，发现2003年2月、3月有2笔凭证摘要相同，都是支付春节加班费，分别为人民币x.32元和人民币x.32元，录入人是胡某，记帐 ...

星期六、星期日和节假日按要求进行了货物装卸作业。因此，被申请人应向申请人支付船员加班费人民币x元（x美元）及其利息。 被申请人指出：船员在夜间、星期六 。根据仲裁委员会《仲裁规则》第58条的规定，仲裁庭裁定被申请人应补偿申请人支付的上述律师费。 被申请人在本案中聘请上海市海翔律师事务所律师为其代理人， ...

违法。合同第二条第一款规定星期天加班及超过每月晚上18天的加班时间，甲方需支付加班费，严重违反了《中华人民共和国劳动法》(以下简称《劳动法》)第四十四条 意外人身伤害、合同自动失效)”的范畴，恒达厂、罗某某以此为由要求张某某支付违约金毫无法律依据，原审法院以此认定张某某违约属于认定事实错误。另外，依据 ...

，以致作出错误的判决。为此，请求二审法院：一、撤销原审判决，改判廷安公司支付汤某某延时1小时的加班费（法定工作日、法定休息日及法定节假日）（略）.56元、法定休息日及法定节假日的加班费（略）.26元、克扣休息日的工资（法定休息日及法定节假日）3824.10元及拖欠、克扣拒不支付 ...

、星期六、星期日和节假日按要求进行了货物装卸作业。因此，被申请人应向申请人支付船员加班费人民币（略）元（（略）美元）及其利息。 被申请人指出：船员在 。根据仲裁委员会《仲裁规则》第58条的规定，仲裁庭裁定被申请人应补偿申请人支付的上述律师费。 被申请人在本案中聘请上海市海翔律师事务所律师为其代理人，但 ...