发票，意在证明由于被告结欠电费罚金较大，由原告采取无因管理予以缴清的理实； 6、劳动裁决书，意在证明被告拖欠员工工资的事实； 7、向H公司付款的 ，厂房仓库等所有权归原告所有的事实。 被告上海B用品有限公司辩称：原告的起诉已过2年的诉讼时效，其民事权益依法不受保护；原告不具备作为适格原告起诉的诉讼主体 ...

)补充规定》第四条第二款第2、5项之规定。判决如下：一、驳回原告冯某某对被告虞城县新木兰妇幼用品有限公司的诉讼请求；二、驳回原告冯某某对被告 某某损伤后果的发生没有尽到提示和保护义务，作为受益人他们亦应承担赔偿责任。结合本案造成损害后果(已造成冯某某二级伤残，并丧失劳动能力)的责任某原因，根据公平责任 ...

商标法第三条规定，经商标局核准注册的商标为注册商标；商标注册人享有商标专用权，受法律保护。娱乐频道于2003年10月31日向国家工商行政管理总局商标局 以“超级女声”作为商品标识的系列卫生巾。 二、被告广东省佛山市顺德区美洁卫生用品有限公司、被告刘某某于本判决生效之日起十日内赔偿原告湖南电视台娱乐频道 ...

九条之规定，判决：一、被告福建省伟志兴体育用品有限公司于一审判决生效之日起立即停止生产侵犯原告泰山体育产业集团有限公司、国家体育总局武术运动管理中心专利 基本相同的功能，达到基本相同的效果，并且本领域的普通技术人员无需经过创造性劳动就能够联想到的特征。 《中华人民共和国民事诉讼法》 第一百五十三条第二 ...

指甲挫生产管理科科长。2000年5月17日，被告李某某与天津新颖公司终止劳动合同，其在领取5月份工资后离开天津新颖公司。对于李某某离开天津新颖公司 三)项、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条的规定，判决如下： 驳回原告天津新晟工艺美容用品有限公司的诉讼请求。 本案案件受理费1000元，由原告天津新 ...

倍工资差额2,030.34元； 三、被告上海某日用品有限公司应于本判决生效之日起十日内向上海市青浦区社会保险事业管理中心为原告张某补缴2009年11月至 的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。 ……。 第 ...

，北京市万慧达知识产权代理有限公司职员，住（略）（中国劳动关系学院）。 被上诉人（原审被告）国家工商行政管理总局商标评审委员会，住所地北京市X区X路X号。 第一中级人民法院依照《中华人民共和国行政诉讼法》第五十四条第（一）项之规定，判决：维持商标评审委员会作出的第X号裁定。 好孩子公司不服原审判决，向 ...

公司开展品牌授权经营活动的介绍及相关媒体报道，证明原告为CRM销售管理子系统的形成付出了艰辛劳动，该子系统并不为公众所知悉，是原告的商业秘密。 2、 侵害。综上所述，根据《中华人民共和国反不正当竞争法》第九条、第十条之规定，判决如下： 对原告利玛咨询(上海)有限公司的诉讼请求不予支持。 本案案件受理费 ...

局应承担责任。王某甲等人在施工中违章作业，采用“干式掘进”，未按规定使用劳保防尘用品，这是造成其人身损害的主要原因，王某甲等人自身有过错，应承担 公司及被上诉人沈阳工程处以“内部指令”形式进行违法转包工程，且对施工人员的劳动保护、卫生防尘监督管理不力；故上述当事人对造成王某甲等人的人身损害后果均有一定 ...

被告作出第X号决定，认为： 根据上海绣巢公司提交的《上海市企业产品标准备案管理办法》规定，受理备案部门未经制定单位同意不得泄漏或扩散已备案的企业标准的内容或 、解毒作用的保健织物。该织物能广泛应用于劳动保护和卫生保健服装，可制做内外衣裤、鞋垫、袜子、床上用品等。 2002年5月28日被告主持进行了口头 ...