开除的证明，及证实胡某乙被开除的证人证言原件，和胡某乙档案(复印件)内的开除处理决定、文件收执单(送达证明),认定胡某乙受到过开除处分,其连续工龄最早只能 退休时间应为2011年2月22日,被告人社局批准胡某乙退休时间为2011年4月,违反法律、法规关于退休年龄的规定。故对襄阳市人社局辩称审批胡某乙的 ...
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日起解除。二、中国南方航空(集团)公司于1996年作出的南航人劳[1996]X号文件《中国南方航空(集团)公司员工实行劳动合同制补充规定》系经过民主程序制定公布，且 解除劳动合同前正常工作期间十二个月的月平均工资为x元，距法定退休年龄超过24年，据此，史某某应支付南航湖南公司违约金x元(x元×24月) ...
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。1999年4月，被告单位作出“按自动离职处理”决定，将原告黄某等人的人事档案送至辽宁省人才中心人事代理处，后原告就此提出仲裁申请并诉至法院，沈河区人民法院于2001 制度有关问题的解释》中规定：对在本单位工作已满25年且年龄据国家规定的退休年龄已不足十年的人员，在竞争上岗中没有被聘用的人员，应当比照 ...
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工资待遇呈报，被告的行为我一直不知晓。1990年我已到退休年龄，而且经本人要求，上级批准退休。但到1993年才离岗。1994年被告补发工改后的差额 无政策依据。二、漯河市商管委1987年10月根据漯劳人任〔1987〕X号文件确定该同志为副主任科员，其享受副科待遇应从1987年算起。”原告于2009年 ...
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合同制劳动合同书一份，双方约定确立劳动合同关系，合同期从1995年12月1日起到法定退休年龄。缪某从事发电生产工作。合同的变更，需经双方协商一致，并填写变更 辞职后因未找到工作才去进修英语的。3、原审法院判决缪某对没有及时转走个人档案负部分责任错误。开具解除劳动合同证明书与劳动合同有关，与个人档案完全 ...
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简称钢管厂)工作。1990年11月19日该厂对孙某某作出除名决定，并将其档案送至沈阳市大东区X街道办事处保管。2003年4月孙某某得知被除名后起诉至沈阳市 字第X号民事判决主文第一项为：沈阳无缝钢管厂于孙某某达到法定退休年龄时为其办理退休手续； 四、驳回双方当事人的其他诉讼请求。 一、二审案件受理费各 ...
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简称钢管厂)工作。1990年11月19日该厂对孙某某作出除名决定，并将其档案送至沈阳市大东区X街道办事处保管。2003年4月孙某某得知被除名后起诉至沈阳市 字第X号民事判决主文第一项为：沈阳无缝钢管厂于孙某某达到法定退休年龄时为其办理退休手续； 四、驳回双方当事人的其他诉讼请求。 一、二审案件受理费各 ...
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在被告单位带伤工作，但被告下属单位在年底报表时把原告的名字漏掉，因原告达到退休年龄，原告多次找被告要求缴纳养老金及补发伤残待遇，可被告一拖再拖，而仲裁委的 年就离开了工厂，因此仲裁裁决让我局承担陈某某1974年至今的养老保险金是错误的。 庭审中，原告陈某某和被告漯河市粮食局直属分局均向本院提供了一份 ...
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在被告单位带伤工作，但被告下属单位在年底报表时把原告的名字漏掉，因原告达到退休年龄，原告多次找被告要求缴纳养老金及补发伤残待遇，可被告一拖再拖，而仲裁委的仲裁 年就离开了工厂，因此仲裁裁决让我局承担陈某1974年至今的养老保险金是错误的。 庭审中，原告陈某和被告某粮食局均向本院提供了一份1975年7月 ...
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国有改革改制企业工伤人员的合法权益，维护社会稳定。依据郴企改[2007]X号文件《关于进一步落实市属国有改革改制企业工伤人员工伤待遇的暂行办法》和郴修 抚恤金，其基本养老保险费和基本医疗保险费按灵活就业人员标准进行缴纳直至达到法定退休年龄。二、享受身份置换领取一次性经济补偿金。本人按此通知后7日内提出 ...
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