原审原告）徐X。 委托代理人王X。 被上诉人（原审被告）XX物业管理有限责任公司。 委托代理人杜XX。 上诉人XX社区劳务服务中心（以下简称XX劳务中心）因 劳务中心提出与其终止劳动关系后与XX物业公司签订了劳动合同。 徐X以要求XX劳务中心向其支付工资、拖欠工资的经济补偿金、违法终止劳动合同的赔偿金 ...

原审原告）韩XX。 委托代理人王X。 被上诉人（原审被告）XX物业管理有限责任公司。 委托代理人杜X。 上诉人XX社区劳务服务中心（以下简称XX劳务中心） 劳务中心提出与其终止劳动关系后与XX物业公司签订了劳动合同。 韩XX以要求XX劳务中心向其支付工资、拖欠工资的经济补偿金、违法终止劳动合同的赔偿金 ...

XX劳务中心提出与其终止劳动关系后与XX物业公司签订了劳动合同。 张X以要求XX劳务中心向其支付工资、拖欠工资的经济补偿金、违法终止劳动合同的赔偿金 故其作为劳务派遣单位应当承担违法解除劳动关系的法律责任，其上诉主张XX物业公司与劳动者恶意串通，应承担相应责任，没有事实和法律依据，本院不予支持。上诉人 ...

相互认定，足以认证。 本院认为，原告要求被告驻马店市X路工程开发公司化新二标土建工程项目部承担拖欠原告的劳动报酬及车旅费用，因其是河南省驻马店市X路 公司承担，对此请求本院不予支持，但原告王某要求河南省驻马店市X路工程开发公司支付工资18480元及赔偿差旅费用1722元，事实清楚，证据充分，于法有据， ...

郜某，男。 上诉人安邦财产保险股份有限公司河南分公司三门峡营销服务部（以下简称安邦财险公司）因与被上诉人郜某返还原物纠纷一案，不服渑池县人民法院（2011）渑民一 财险公司支付郜某工资款x元。2011年4月13日安邦财险公司认为郜某以公司拖欠工资为由扣押了公司的财产，将郜某诉至法院，要求郜某归还所扣押 ...

（略）.36元。原告的委托代理人董光合在被告处所某取的材料折款以及借支的人工工资应当从其所某工程价款中作相应的冲减。被告在2006年7月2日即对 令宏林公司从2006年7月2日结算之日起支付巫溪远华公司拖欠工程款的利息正确。对于利息的计算标准，因法律明确规定应按照中国人民银行发布的同期同类贷款利率计息 ...

直接关系人范某某在韩某作期间时常遭受老板打骂，生活不能保证一日三餐，并有拖欠工资现象；范某某是不得已才离开工作岗位的。故不同意原告诉求并要求 韩某大使馆对确认书进行了认证。后威海国际经济技术合作股份有限公司要求嵩县劳务输出公司承担违约责任。为此原告起诉，要求二被告共同向原告支付违约赔偿金16万元，并 ...

4,500元。原告在被告处长期辛苦工作，但被告一直拖欠工资，到2011年7月份还没拿到前2月工资。被告公司法定代表人为盛某锋，但实际是由黄培振 、支付原告2010年10月25日到2011年6月15日期间未签订劳动合同二倍工资差额30,220元；5、补缴原告2010年9月25日至2011年6月15日期间 ...

X月X日出生。 原告杨某某诉被告河南省中原水利水电工程集团有限公司（以下简称河南水电公司）、中国水利水电第三工程局有限公司（以下简称水电三局）、常某某、第三人 不得将工程违反规定发包、分包给不具备用工主体资格的组织或个人，否则应承担清偿拖欠工资的连带责任。故被告水电三局、常某某、向某某作为该工程的违法 ...

成立后的郑州交通运输集团公司承担。郑州交通运输集团公司现更名郑州交通运输集团有限责任公司。 原审法院认为，屈某某系河南省郑州联合运输总公司的职工。后因单位机构 关系书面通知的，劳动者主张权利之日为劳动争议发生之日。第二条规定，拖欠工资争议的，劳动者申请仲裁时劳动关系仍然存续，用人单位以劳动者申请仲裁 ...