之行为与其职责以及劳动者勤勉工作之原则相悖，但是如前所述，原告解除与被告之间的劳动合同并不符合原告规章制度的规定，属违法解约。用人单位违反法律规定解除或者终止劳动 10元，减半收取计人民币5元，由某公司负担。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本， ...
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曾某某的质证意见如下：劳动合同原告已举证，证人证言不能证明原告情况，与本案没有关系。 经庭审举证、质证，本院对当事人提交的证据作如下认定：原告曾某某提交的 二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉 ...
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，故邓某某的主体不适格。该仲裁裁决程序不合法，且认定事实不清。请求判决原告与邓某文之间不存在劳动关系。 被告康某某、邓某某口头答辩称：原告所诉 ，合计人民币105元，由原告衡阳市环康某业管理有限公司负担。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉 ...
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的现场岩芯分析、试验及后期成果整理。原、被告之间并不存在劳动关系。因仲裁部门错误认定了双方之间存在劳动关系，故要求法院判令原告不为被告缴纳2009年5月起 保险。 案件受理费10元，由被告肖x负担，免予收取。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本， ...
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9月8日形成馆字（2009）X号文件，认定被告严重违反《员工守则》有关规定，决定对直接责任人蒋某某解除劳动合同关系。原告将处理决定于2009年9月16日 元，由原告衡阳市雁城宾馆、被告蒋某某各负担55元。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉 ...
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博律师事务所律师。 上诉人刘某某与被上诉人夏邑县X镇人民政府（以下简称会亭镇政府）劳动争议纠纷一案，刘某某于2010年2月23日向夏邑县人民法院提起诉讼，请求：1、确认双方当事人之间存在劳动合同关系；2、判令被告为原告补交1978年至今的养老保险及医疗保险；3、为原告办理退休手续，并承担本案 ...
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合同的辩解，本院认为上述销售协议书并不具备劳动合同法所规定的劳动合同所应具备的条款，不应认定为劳动合同，显然被告与原告建立劳动关系后，并未与原告签订劳动合同， 之款应于本判决生效之日起七日内直接给付原告。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉 ...
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。对于劳动合同是否签订一节，某公司认为根据协议书内容可认定双方是有劳动合同的，但无法提供合同文本；齐某对此予以否认。因某公司对其主张未提供充分证据予以 债务利息。 案件受理费10元，减半计5元，免予收取。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉 ...
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的双倍工资差额，原告对仲裁认定的该期间双倍工资差额5,637.89元无异议。 2009年1月13日，被告向（略）徐汇区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求原告 债务利息。 案件受理费10元，减半计5元，免予收取。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本， ...
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为高某缴纳2008年10月至2009年5月的社会保险费，其对仲裁第一项裁决认定的缴纳社会保险金额及高某个人应承担的金额无异议。 本院认为，某公司称高某于 的债务利息。 案件受理费10元，减半计5元，免予收取。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本， ...
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