近一年内月平均税后收入为1,980元，因交通事故病假休息5个月，实际停发工资9,900元）。三被告对上述证据的真实性不予认可，认为营业执照交是2009 的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。 第二十一条护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。 ...

其证明目的有异议，不能证明其就业，计算误工费、护理费需要单位出具证明是否停发工资，本院认为其异议理由正当予以采信，原告误工费、护理费的计算标准应 56元/年，城镇居民人均消费性支出为9566.99元/年，2008年度单位在岗职工平均工资为x元/年，国家工作人员省内出差补助每人每天30元。 上述事实，有 ...

飞龙车站班线联营协会工作人员，月工资1200元，本次事故受伤后不上班，单位停发工资。 （五）河南省2009年度农村居民人均生活消费支出为3388.47元／年 ／年;城镇居民人均消费生活支出9566.99元／年;居民服务业和其他服务业职工平均工资为x元/年。 （六）原告汪某某提供交通费票据一百四十八张计 ...

1万元。 原告系城镇居民，在上海A物业管理有限公司工作，2008年度的月平均工资为1,000元。原告发生车祸后共休息9个月，休息期间单位未发放其 平均收入为1,200元，原告受伤后其丈夫先后停工请假两个月，请假期间单位停发工资。另原告支付两次住院期间护理费488元。 沪DH5082车辆所有人为被告王a ...

在南汇县X镇乐惠汽车修理厂工作，月工资1,500元，因交通事故受伤休息被单位停发工资。还查明，沪B－某牌轿车在第三人某保险公司投保了机动车交通 司法鉴定所司法鉴定意见书、户口簿、南汇县X镇乐惠汽车修理厂营业执照、劳动合同、工资证明、机动车交通事故责任强制保险单、发票及原、被告的陈某等证据证实。 本院 ...

工程有限公司出具的“收入证明”、“误工证明”各一份，证明吴某系该公司员工，主要从事保洁工作，每月工资1600元，因2008年12月在澳门路X路发生交通事故受伤，自事发之日起至2009年8月未上班，休息期间停发工资；五、由“护理工李扣红”签名的“收条”6张，计x元；六、出租车发票3张 ...

证明，王伟芳护理其丈夫狄某某自2009年8月21日至2010年元月27日停发工资，月工资1950元；其姐狄某利没有工作，系城市居民，可参照我省2009 平顶山天安煤业股份有限公司五矿开拓一队工人，其所在单位证明，原告受伤前三个月平均工资为3900元，原告自2009年8月至2010年4月8日未发工资，计 ...

1900元，2009年12月20日至2010年3月20日期间因交通事故受伤而被停发工资。另提供证明一份，证明其住院期间由亲属史国权护理，史国权也系 合同及所在务工单位出具的证明显示其月收入1900元，该收入不超过本地职工平均工资，故误工费标准应按其固定收入每月1900元认定。误工期限为单位所出具的误工 ...

签有劳动合同，该公司出具证明，证明原告因车祸于2008年2月起对其停发工资。 五、被告某公司为肇事车辆沪x中型普通货车投保了交强险，责任 ，原告根据鉴定结论主张的计算期限，本院予以确认。原告对其工资标准未能进一步举证，本院按照上海市企业职工最低工资标准确认误工费为8,960元。另根据原告伤情，原告主张 ...

医院许某乙的病历，证明在商丘市第二人民医院治疗的过程;第四组证据:黄某卫生院工资表，证明原告许某乙的每月基本工资为1021.90元。第五组证据：淮阳县卫生局2009 ，证明许某乙因交通事故致精神失常，不能上班，按医院规定职工不上班，停发工资及一切福利待遇;第七组证据：交通费，证明许某乙伤后在淮阳县治疗 ...