也不是重大变更，不会对工期造成影响。本院认为双方当事人在合某履行过程中通过工作联系单的方式，对部分楼层设置进行变更，与本案无关联性，对证据7不予采信。 都有某议，不能证明是因电梯的原因造成赔偿；房屋买卖合某签订时间在电梯买卖安装合某之后，其无法合某预见黎阳房地产公司与业主之间的损失赔偿的约定。本院认为 ...

机构，并不进行招商招展和具体主办工作事宜，不应承担主办单位责任和义务。综上，请求撤销一审判决，依法改判，驳回创意威盛公司、环保联合会某诉讼请求。 电源委员会 销售”，同时合作协议第三条约定了具体的展位价格标准，第五条约定因各种原因无法完成包销招展任务且低于包销面积的80％，应给予未实现招展面积展位费（ ...

年11月。由于被告迟延为原告办理失业保险，致使原告不满足领取失业保险金的缴费条件而无法享受到失业保险待遇。被告的行为严重侵害了原告的权益。为维护自己的合法权益， 公某安防部队员张某自2011年9月10日转入夜班巡逻队以来，拒不服从当班工作安排，夜班期间多次脱岗、离某、煽动要挟当班队员等多次违规违纪，并 ...

期间渝金公司一直未与胡XX签订书面劳动合同，也未为其办理任何社会保险，并且渝金公司安排胡XX每周某、周某加班，但不支付加班费。经多次协商未果，胡XX遂 关系的经济补偿金。胡XX于2009年2月22日至2009年8月21日期间在渝金公司工作，符合劳动合同法规定的六个月以上不满一年按一年计算的规定，故渝金 ...

渝金公司一直未与陈XX签订书面劳动合同，也未为其办理任何社会保险，并且渝金公司安排陈XX每周六加班，但不支付加班费，且09年8月开始就未支付工资。经 金公司应当依法向陈XX支付解除劳动关系的经济补偿金，陈XX在渝金公司处工作不足半年，渝金公司应按照陈XX半个月的工资标准向其支付经济补偿金，即（1000 ...

渝金公司一直未与胡XX签订书面劳动合同，也未为其办理任何社会保险，并且渝金公司安排胡XX每周六加班，但不支付加班费，且09年8月开始就未支付工资。经 公司应当依法向胡XX支付解某劳动关系的经济补偿金，胡XX在渝金公司处工作不足半年，渝金公司应按照胡XX半个月的工资标准向其支付经济补偿金，即（1000+ ...

双方应按约定各自履行其相应义务。在合同履行过程中，双方经协商，对所进行的工作进行了交接，虽然交接人之一的李玉国证实《关于南杂房地产开发X号楼交接情况 我镇城建事业做出较大贡献，但由于种种原因，造成企业债务负担沉重无法启动新项目，事实证明，原有的体制已不适应事业发启要求，开发公司已有四年未开发新项目。经 ...

因被上诉人无异议，本院予以采信；证据2、证据7因无书写人签字，其真实性无法核实，本院不予采信；证据4与本案合同纠纷没有关联性。 本院经审理查明的案件 ，强森公司以“期满后安排不过来”，“合同期满后甲方没有再派人来上班，自己没有人事主动权”为由，在未经告知，且聘用人员未出现“不服从安排或工作不负责任”的 ...

保证金，故滞纳金应当自2008年11月9日开始计算。造成此次纠纷的原因在鹏德公司，故鹏德公司应当承担本案的诉讼费用。由于双方在签订的《合作协议》里 出庭作证时，审判员才临时在法庭上打电话通知证人出庭，由于该证人没有事先接到通知，无法安排到庭，这极大损害了上诉人的合法权益，所以才导致所谓的上诉人举证不能 ...

被告龙某作为执行事务合伙人代表被告酷龙某吧与原告谈好后，再由被告酷龙某吧安排工作人员谢某宏打印，但打印出来的还款协议为何某有将被告酷龙某吧及新入某 龙某吧的全部财产经依法处置后仍不能清偿原告借款或者被告酷龙某吧的财产因种种原因无法处置的情况下，被告龙某、匡某、张某应对偿还原告借款承担无限连带责任。尽管 ...