一定关系，不属于无故拖欠，因此不适用劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》中关于克扣和无故拖欠工资应加付25%的经济补偿金的规定；另X年X月X日生效的《 工资于7月3日发放。 谭某认为中深力公司克扣了其2008年5月、6月的部分工资，但其提交的计算工作量及提成数额的证据不足，且中深力公司发放的工资 ...
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一定关系，不属于无故拖欠，因此不适用劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》中关于克扣和无故拖欠工资应加付25%的经济补偿金的规定；另X年X月X日生效的《 工资于7月3日发放。 陈某认为中深力公司克扣了其2008年5月、6月的部分工资，但其提交的计算工作量及提成数额的证据不足，且中深力公司发放的工资 ...
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一定关系，不属于无故拖欠，因此不适用劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》中关于克扣和无故拖欠工资应加付25%的经济补偿金的规定；另X年X月X日生效的《 工资于7月3日发放。 曾某认为中深力公司克扣了其2008年5月、6月的部分工资，但其提交的计算工作量及提成数额的证据不足，且中深力公司发放的工资 ...
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一定关系，不属于无故拖欠，因此不适用劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》中关于克扣和无故拖欠工资应加付25%的经济补偿金的规定；另X年X月X日生效的《 于7月3日发放。 范某某认为中深力公司克扣了其2008年5月、6月的部分工资，但其提交的计算工作量及提成数额的证据不足，且中深力公司发放的工资 ...
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一定关系，不属于无故拖欠，因此不适用劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》中关于克扣和无故拖欠工资应加付25%的经济补偿金的规定；另X年X月X日生效的《 于7月3日发放。 封某某认为中深力公司克扣了其2008年5月、6月的部分工资，但其提交的计算工作量及提成数额的证据不足，且中深力公司发放的工资 ...
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一定关系，不属于无故拖欠，因此不适用劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》中关于克扣和无故拖欠工资应加付25%的经济补偿金的规定；另X年X月X日生效的《 于7月3日发放。 佘XX认为中深力公司克扣了其2008年5月、6月的部分工资，但其提交的计算工作量及提成数额的证据不足，且中深力公司发放的工资 ...
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一定关系，不属于无故拖欠，因此不适用劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》中关于克扣和无故拖欠工资应加付25%的经济补偿金的规定；另X年X月X日生效的《 工资于7月3日发放。 曾某认为中深力公司克扣了其2008年5月、6月的部分工资，但其提交的计算工作量及提成数额的证据不足，且中深力公司发放的工资 ...
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一定关系，不属于无故拖欠，因此不适用劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》中关于克扣和无故拖欠工资应加付25%的经济补偿金的规定；另X年X月X日生效的《 工资于7月3日发放。 陈某认为中深力公司克扣了其2008年5月、6月的部分工资，但其提交的计算工作量及提成数额的证据不足，且中深力公司发放的工资 ...
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的工资于7月3日发放。 范某某认为中深力公司克扣了其2008年5月、6月的部分工资，但其提交的计算工作量及提成数额的证据不足，且中深力公司发放的工资数额已经超过了合同约定的报酬标准，范某某所称中深力公司克扣劳动报酬的证据不足。 本院认为：范某某在2006年9月至2007年9月期间，与夏新 ...
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的工资于7月3日发放。 封某某认为中深力公司克扣了其2008年5月、6月的部分工资，但其提交的计算工作量及提成数额的证据不足，且中深力公司发放的工资数额已经超过了合同约定的报酬标准，封某某所称中深力公司克扣劳动报酬的证据不足。 本院认为：封某某在2006年4月至2007年9月期间，与夏新 ...
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