的，上诉人身份为国家干部，其人事关系建立与解除，必经按照国家人事管理的规定执行，上诉人未调入我院之前，其行政关系、工资关系、社会保险、组织关系均 (99)X号文件、海师(2000)X号文件、省教育厅(99)X号文件、琼人劳保(99)X号文件、琼山市工行师范储蓄所证明、工资发放表，以及双方当事人陈述为证 ...

根据海南省机构编制委员会、中共海南省组织部、海南省人事劳动保障厅联合发布的琼人劳保(1999)X号文《关于严格控制机构编制人员及人事调配等有关问题的通知》， 的，上诉人身份为国家干部，其人事关系建立与解除，必须按照国家人事管理的规定执行，上诉人未调入我院之前，其行政关系、工资关系、社会保险、组织关系均 ...

.16元；3、支付1、2项总金额1－5倍的赔偿金；4、赔偿杨某某劳保福利损失1000元，为杨某某购买7月份社保，退回进厂押金71.5元。同年9月 证据予以反驳，因此，其应按法律规定向杨某某支付加班工资及拖欠工资的经济补偿金。对于厂服费用的问题，根据奥丽侬公司制定的《员工着装管理办法》，厂服费用180元 ...

旷工6天，后孙某某正常上班，月平均工资700元，2007年11月16日，职工代表大会通过决议，解除与孙某某劳动合同，18日，永锦公司召开党政领导班子会议， 二审判决遗漏孙某某的诉讼请求，依据有关法律规定，还应判令被申请人赔偿损失，并补发孙某某应该享受的相关福利，劳保待遇，补交相关社保及住房公积金等。原 ...

现金x元。另外，拖欠工资属于企业改制问题，整个供销系统都是这个情况，养劳保险金也是这个情况。原告的诉请不能成立。 原告郭XX提供以下证据支持其主张 原告郭XX诉求退休问题，根据《河南省劳动厅关于切实加强企业职工退休审批工作制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》（豫劳险〔1999〕X ...

工资为2617元 原审另查明，董某某受伤后，香山矿向河南省煤炭工业社会保险事业管理中心为董某某申报工伤待遇。从河南省煤炭行业工伤保险待遇审批表上显示：董 工资8039元，2、住院伙食补助费，根据《工伤保险条例》第二十九条规定，职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标x$s15D%发给 ...

均按照国家有关政策执行。在职称补贴未纳入社会保险统筹中代发(即社会化管理)时，根据有关政策文件规定，仍由退休国家干部原所在单位发放。4、被上诉人自上诉 社会保险，仅局限在基本工资(标准工资)范围。其他“补贴”，除了“国干补贴”由人事局委托劳保基金局发放以外，其余均由原单位按有关政策发放。就象退休法官在 ...

均按照国家有关政策执行。在职称补贴未纳入社会保险统筹中代发(即社会化管理)时，根据有关政策文件规定，仍由退休国家干部原所在单位发放。4、被上诉人自上诉 社会保险，仅局限在基本工资(标准工资)范围。其他“补贴”，除了“国干补贴”由人事局委托劳保基金局发放以外，其余均由原单位按有关政策发放。就象退休法官在 ...

均按照国家有关政策执行。在职称补贴未纳入社会保险统筹中代发(即社会化管理)时，根据有关政策文件规定，仍由退休国家干部原所在单位发放。4、被上诉人自孙 的社会保险，仅局限在基本工资(标准工资)范围。其他“补贴”，除了“国干补贴”由人事局委托劳保基金局发放以外，其余均由原单位按有关政策发放。就象退休法官在 ...

均按照国家有关政策执行。在职称补贴未纳入社会保险统筹中代发(即社会化管理)时，根据有关政策文件规定，仍由退休国家干部原所在单位发放。4、被上诉人自上诉 社会保险，仅局限在基本工资(标准工资)范围。其他“补贴”，除了“国干补贴”由人事局委托劳保基金局发放以外，其余均由原单位按有关政策发放。就象退休法官在 ...