年1-6月工资发放表，拟证明被告在原告处工作时的工资待遇； 8、被告进行工伤认定、劳动能力鉴定所花费用收据，拟证明被告用去427元； 9、 第三十五条的规定由工伤保险基金支付一次性伤残补助金。 劳动合同期满终止劳动关系，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金 ...

宾馆从事电工工作，双方约定被告工资每月760元，被告上班后，原告就要求被告备齐资料（身份证、电工证）与原告签订正式书面劳动合同，但遭被告拒绝，7 可以随时通知用人单位解除劳动合同，故原告要求与被告继续履行合同没有法律依据。据此，请求人民法院驳回原告的诉讼请求，由原告支付被告工伤保险待遇x.2元。 原告 ...

在用人单位工作不满1年的，按照实际工作月份的平均工资为本人工资，双方没有签订劳动合同或者劳动合同中没有约定工资标准或者工作不满1个月的，月工资标准参照适用其 曹某甲工伤保险长期待遇计人民币x元整； 二、原告光明煤矿一次性支付被告曹某甲一次性伤残补助金计人民币x元； 三、终止原、被告劳动合同关系； 四、 ...

被告5月份的工资1873元外，没有向原告支付工伤待遇、加班补贴及经济补偿金或者赔偿金。同月22日。原告向被告下发了《解除劳动合同证明书》，其 将被告个人应承担部分的社会保险费用予以代扣代缴。自2004年1月以来，被告没有到劳动保障行政部门缴纳各项社会保险费用。 再查明，在2004年1月至2008年5月 ...

原告到该公司工作，其工资、福利待遇及养老保险等费用均由江洲酿酒公司发放至2001年5月，原告虽未与江洲酿酒公司签订劳动合同，但可以确认双方在 。另外，原告诉请被告为其缴纳社会保险费以及住房公积金不足部分的问题，因请求不属于劳动争议，不属人民法院受理范围，法院不作处理。依照《中华人民共和国劳动法》第二条 ...

原告到该公司工作，其工资、福利待遇及养老保险等费用均由江洲酿酒公司发放至2001年5月，原告虽未与江洲酿酒公司签订劳动合同，但可以确认双方在此 处理。原告诉请被告为其缴纳社会保险费以及住房公积金不足部分的问题，因请求不属于劳动争议，不属人民法院受理范围，法院不作处理。依照《中华人民共和国劳动法》第二条 ...

原告到该公司工作，其工资、福利待遇及养老保险等费用均由江洲酿酒公司发放至2001年5月，原告虽未与江洲酿酒公司签订劳动合同，但可以确认双方在此 处理。原告诉请被告为其缴纳社会保险费以及住房公积金不足部分的问题，因请求不属于劳动争议，不属人民法院受理范围，法院不作处理。依照《中华人民共和国劳动法》第二条 ...

原告到该公司工作，其工资、福利待遇及养老保险等费用均由江洲酿酒公司发放至2001年5月，原告虽未与江洲酿酒公司签订劳动合同，但可以确认双方在 。另外，原告诉请被告为其缴纳社会保险费以及住房公积金不足部分的问题，因请求不属于劳动争议，不属人民法院受理范围，法院不作处理。依照《中华人民共和国劳动法》第二条 ...

梁特大桥工地木工组工作，具体工种是撤装内外钢模板，系高空作业，实行计件工资制，未签订劳动合同，领工资时本人也不签名。2006年7月22日在劳动中 劳动报酬，虽然双方之间未签订劳动合同，但事实上双方之间已形成劳动关系。谭某某在劳动中受伤，经劳动行政部门认定为工伤，应依法享受工伤保险待遇。中国交通建设集团 ...

梁特大桥工地木工组工作，具体工种是撤装内外钢模板，系高空作业，实行计件工资制，未签订劳动合同，领工资时本人也不签名。2006年7月22日在劳动中 劳动报酬，虽然双方之间未签订劳动合同，但事实上双方之间已形成劳动关系。谭某某在劳动中受伤，经劳动行政部门认定为工伤，应依法享受工伤保险待遇。中国交通建设集团 ...