提起仲裁，2006年7月原告提起诉讼，其已超过诉讼时效。原告要求本案的医疗费、护理费适用《工伤保险条例》是错误的。原告出具的法医学鉴定书某能作为劳动争议 产生的支付工资、经济补偿金、福利待遇等争议，劳动者能够证明用人单位承诺支付的时间为解除或者终止劳动关系后的具体日期的，用人单位承诺支付之日为劳动争议 ...

长江勘测规划设计研究院大渡河大岗山水电站准备工程监理部《情况说明》以及石棉县公安局《刑事技术鉴定报告文书》，张吉强无论是被塔吊吊放的物品直接砸中头部伤亡还是由于塔吊钢丝绳 责任人雷宝公司承担，故八局一公司有权要求雷宝公司赔偿八局一公司由于张吉强死亡所支付的费用。根据《工伤保险条例》第三十七条的规定，八 ...

有劳动关系，而与被告无关。其主张护理费x元无事实依据，其已退休，要求办理工伤保险无依据，医疗费被告已经给付过了，本案在审理过程中，经一审法院主持 年11月9日到云南纺织厂工作，1987年3月2日因工负伤，经有关部门鉴定，评定为四级伤残，达到完全丧失劳动能力的标准，饮食起居大部分需要人扶助。云南纺织厂 ...

鉴定。2005年10月8日该委以昆劳鉴(2005)X号《关于因工伤残等级鉴定结论的通知》确认胡某某的伤残等级为十级。被告胡某某支付伤残鉴定费人民币 仲裁委员会提出书面申请要求仲裁。因此，被告提出了仲裁申请的时间未超过法律规定的60日的仲裁时效。被告在工作过程中受伤，根据《中华人民共和国工伤保险条例》 ...

工伤认定申请的时间是否已超过申请期限的问题，根据《工伤保险条例》第17条之规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，用人单位 ，不予采信。一审法院审核采信的当事人所提供的其他证据，符合行政诉讼证据规则要求，这些证据经本院审查，可作为本案定案依据。 本院二审查明，向某某的代理人 ...

其按《工伤保险条例》的规定处理”的规定，目前辜某某已按照工伤赔偿的相关程序正在要求工伤赔付，因此辜某某用人单位是否应承担赔偿责任的问题不应在本案中解决，故对陈 。同日，辜某某向原审法院申请进行伤残鉴定。（二）林某某持有的《中华人民共和国特种作业操作证》中载明的初次领证时间为2005年7月26日。（三） ...

。本案中关于停工留薪期的起止问题，劳动能力鉴定委员会虽未作出确认，但参照上诉人的医疗终结时间，原审确定上诉人的停工留薪期至2006年11月 解除劳动关系后，用人单位需补偿的费用为一次性支付伤残就业补助金和工伤医疗补助金，现上诉人另行要求被上诉人支付经济补偿金无法律依据，本院不予以支持。 根据《中华人民 ...

长江勘测规划设计研究院大渡河大岗山水电站准备工程监理部《情况说明》以及石棉县公安局《刑事技术鉴定报告文书》，张吉强无论是被塔吊吊放的物品直接砸中头部伤亡还是由于塔吊钢丝绳 责任人雷宝公司承担，故八局一公司有权要求雷宝公司赔偿八局一公司由于张吉强死亡所支付的费用。根据《工伤保险条例》第三十七条的规定，八 ...

永大厂在二审期间没有提交证据。 被上诉人舒某某答辩称：永大厂提出的重新鉴定的申请，已经超过《工伤保险条例》规定的15日申请复议期间，其申请不应批准。原审 程度。且该报告单是在2003年8月27日作出的，而《劳动能力鉴定书》作出的时间是2003年10月16日，因此，该报告单并不构成重新作出劳动能力鉴定的 ...

工伤待遇”应当是指职工经劳动保障行政部门认定其受伤性质后，根据影响劳动能力的鉴定，确定伤残等级所享受的医疗康复、伤残津贴等待遇。而本案第三人虽 ，其认定事实清楚，主要证据充分，程序合法，适用规范性文件正确，原告要求撤销被告作出的《工伤认定书》的诉讼请求，本院依法不予支持。依照《中华人民共和国行政诉讼法 ...