重庆市巴南区面粉厂(以下简称面粉厂)制定了《重庆市巴南区面粉厂改制方案》，方案第一条决定将面粉厂改组为重庆市巴南区面粉有限责任公司(以下简称面粉公司)；第二条改制方法： ，对职工的安置采取两种办法，一是职工可选择领取安置费自谋职业与企业解除劳动合同，二是留下来的职工，按有限责任公司规定职工必须持股上岗 ...

重庆市巴南区面粉厂(以下简称面粉厂)制定了《重庆市巴南区面粉厂改制方案》，方案第一条决定将面粉厂改组为重庆市巴南区面粉有限责任公司(以下简称面粉公司)；第二条改制方法： ，对职工的安置采取两种办法，一是职工可选择领取安置费自谋职业与企业解除劳动合同，二是留下来的职工，按有限责任公司规定职工必须持股上岗 ...

争议纠纷一案，于2009年11月23日向本院提起诉讼。本院于同日作出受理决定，向被告王某某送达了起诉状副本、应诉通知书、举证通知书、开庭传票，依法组成 给王某某解除劳动合同经济补偿金8050元；四、洛阳真不同饭店在本裁决生效后10日内给王某某补交2003年10月起至2009年10月的企业应承担的养老 ...

的司法解释（一）第十九条的规定，该文件不是合法有效的企业规章制度，不能作为解除劳动合同关系的依据。二、答辩人没有损害被答辩人的利益。答辩人身患 的请求即主张，归纳本案双方争议的焦点是：原告依被告违反公司规定作出的解除双方劳动合同的决定是否违反法律规定 原告为证明诉讼请求成立当庭递交的证据有：1、神马 ...

年4月28日）、《商城县汪桥粮管所企业改革实施细则》（2004年5月23日）； 证明被告与二原告解除劳动合同合法； 二、二原告签名的《劳动合同 年9月18日； 证明公房变为有偿使用后而收取抵押金，根据房屋面积、等级而决定收取数额。 八、汪桥粮管所《盘活存量资产实现干部职工老有所养工作的报告》（2004 ...

月10日止，又连续矿工65天，根据《劳动法》与《企业职工奖惩条例》规定，经矿研究决定对靖某某同志自2001年10月20日起给予除名。大刘 人损失。2、被上诉人违反法律规定解除劳动合同，上诉人要求继续履行劳动合同，被上诉人应当继续履行。被上诉人应当提供劳动岗位、不能提供劳动岗位则应支付生活费。3、上诉 ...

委托代理人康平，辽宁法理律师事务所律师。 原告李某某与被告鞍钢建设集团有限公司确认劳动关系纠纷一案，本院于2009年7月17日受理后，依法组成合议庭， 土建工程公司对李某某开除厂籍解除劳动合同的处理决定一份（复印件）、开除、除名、辞退职工登记表一张（复印件）、鞍山市工商行政管理局企业注册分局行政处罚 ...

公司改革方案的通知”等精神，结合该公司的实际情况，经公司党政、工联席会议研究决定，就职工办理“内退”和“自谋职业”人员的范围、程序、待遇、办理手续及其它问题的 《劳动法》第三十一条的规定，办理解除劳动合同手续；凡申请自愿与公司解除劳动关系自谋职业的职工，公司按照基本企业工龄每满一年3000元的标准， ...

职工人数为准(包括离退休人员)，劳资关系、组织人事档案等关系全部移交，享受当地市属企业职工同等待遇”。2006年4月6日，达昌厂被平顶山市中级人民法院裁定宣告 中，因用人单位作出开除、除名、辞退、解除劳动合同，减少劳动报酬，计算劳动者工作年限等决定而发生劳动争议的，由用人单位负举证责任”。根据劳动部的 ...

同意，公司批准后，按照《劳动法》第三十一条的规定，办理解除劳动合同手续；公司按照基本企业工龄每满一年3000元的标准，发放自谋职业扶持金，最高3万元； 第13条规定，因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限决定发生的劳动争议，用人单位负举证负责。在本案中，上诉人 ...