股份有限公司中牟分公司而非郑某水晶股份有限公司。根据劳动法规定，企业分支机构可以成为合法用工主体而与员工签订劳动合同；2、水晶公司第三号文件、终止劳动合同书通知书 ，身份证复印件2张；从2010年8月1日起，个人到公司劳人处领取补偿金。被告不服该原告作出的终止劳动合同的通知，申某仲裁，仲裁机关裁决原告 ...

年11月1日原、被告签订劳动合同，被告由原告XX公司派遣至上海XX企业管理服务有限公司（以下简称XX公司）任客房服务员，2010年1月31日合同到期 年4月29日仲裁委员会裁决XX公司支付被告终止劳动关系经济补偿金1920元及一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金x元，原告不服，遂诉至本院。 另查明，1 ...

楼东单元。 法定代表人孙某某，该公司总经理。 委托代理人孔某某，该公司理赔部员工。 附带民事诉讼被告温县现代小汽车出租公司（以下简称温县现代公司），住所地 原告的精神损失、治疗糖尿病的费用不应当支持，死亡补偿金不是物质损失，不应当支持，王某甲的残疾赔偿金无伤残等级鉴定，该公司不负赔偿责任；附带民事诉讼 ...

一切按照政策办事。 经审理查明，原告系被告郑州煤炭工业（集团）有限责任公司的员工，1984年在郑州煤炭工业（集团）有限责任公司王某煤矿上班，1999年5 （经济补偿金）入股参加企业重组。协议签订后，2006年6月20日，原告从被告处领取返乡金7150.80元，2006年9月8日从被告处领取一次性伤残、 ...

元×3年)300元。5、补发2004年4月、5月工资1，500元及补偿金、赔偿金某9，375元(未经仲裁)。6、补发法定假日加班费(2003年10月欠 平均工资为基数缴纳1992年10月至2004年6月养老保险金某主张，因企业为员工缴纳养老保险金某标准是由社会保障部门核定，且用人单位已参加社会保险统筹 ...

住所地，漯河市X路X号。 法定代表人黄某甲，任总经理。 委托代理人常某某，公司员工。 委托代理人刘文奇，河南长风律师事务所律师。 被告李某，男，X年X月 查为七年零两个月。鑫鸿源公司没有支付解除劳动合同的经济补偿金、一次性医疗补助金、一次性伤残就业补助金。 李某2011年3月至8月在鑫鸿源公司上班期间 ...

每个月固定1500元违反常理。佛山市顺德区X镇豪特家具制造厂是一家民营企业，不可能对一个员工在两年内发放相同的工资，既没有加薪也没有减薪，不符合实际。 有一定的过错，应该承担相关的赔偿责任。二、原审判决按照城镇居民的标准计算死亡补偿金是正确的，徐某甲等五被上诉人提供了相关的证据证明蒋某新生前在顺德居住 ...

以上工人，不发经济补偿金，为他们代买养老保险金，直到法定退休年龄，同时解除劳动关系。上诉人1999年—2001年，按政府政策，与全体员工全部解除劳动关系。 中由其所在单位落实的，有关单位应当执行。”第四款规定：“独生子女发生意外伤残、死亡，其父母不再生育和收养子女的，地方人民政府应当给予必要的帮助。” ...

对原告在工伤期间的工伤津贴也给予了支付。经协商，原告同意收取被告工伤残疾补偿金8000元后，双方就此结清，以后任何一方不得提出其他赔偿要求。现该协议 的劳动关系。从本案现有的证据材料包括工作证、工资条、协议书、工伤认定书及企业法人营业执照等，可反映出上诉人张某与被上诉人顺德市顺枫木业有限公司间存在相对 ...

了全部治疗费用。对原告的伤情，经广东省佛山市公安局刑事技术鉴定为工伤十级伤残。原告于2003年12月11日仲裁委员会提出仲裁申请，被诉方名称为“南 2004年3月16日作出判决：1.被告陆某礼应支付原告韦某某一次性残疾补偿金7620元和一次性工伤辞退费5080元。2.被告支付原告工资800元。3.驳回 ...