开关制造有限公司、武汉市国营汉口互感器厂、铁岭供电某司、临海高压开关厂的价格信息负有保密义务，不得擅自泄露。对于温州电某局下属企业与合纵公司交易中的质量 利益为前提。合纵公司某些客户的某些信息具有秘密性，因此其要求劳动者在一定期间内保密具有合理性，对于合同中要求保守某些秘密信息如产品需求、价格信息的 ...
//www.110.com/panli/panli_121271.html-了解详情
开关制造有限公司、武汉市国营汉口互感器厂、铁岭供电某司、临海高压开关厂的价格信息负有保密义务，不得擅自泄露。对于温州电某局下属企业与合纵公司交易中的质量 利益为前提。合纵公司某些客户的某些信息具有秘密性，因此其要求劳动者在一定期间内保密具有合理性，对于合同中要求保守某些秘密信息如产品需求、价格信息的 ...
//www.110.com/panli/panli_121269.html-了解详情
开关制造有限公司、武汉市国营汉口互感器厂、铁岭供电某司、临海高压开关厂的价格信息负有保密义务，不得擅自泄露。对于温州电某局下属企业与合纵公司交易中的质量 利益为前提。合纵公司某些客户的某些信息具有秘密性，因此其要求劳动者在一定期间内保密具有合理性，对于合同中要求保守某些秘密信息如产品需求、价格信息的 ...
//www.110.com/panli/panli_45526.html-了解详情
公司对其陈述事实在举证期限内提供的证据有：1、劳动合同书、补充协议、保密协议、员工培训协议，证明原、被告存在劳动关系、培训费和项目提成的约定； 劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得 ...
//www.110.com/panli/panli_46301280.html-了解详情
二审诉讼费用。 被上诉人刘某答辩称：一、刘某没有迟到、早某和旷工，没有违反公司的规章制度，没有违约行为。刘某没有见过百老汇会所园湖店的规章制度，也没有 第二十三条、第二十五条规定，用人单位仅可以就服务期、保密义务和竞业限制等事项与劳动者约定由劳动者承担违约金。因此，百老汇会所园湖店在《劳动合同书》中所 ...
//www.110.com/panli/panli_41200486.html-了解详情
，对其进行专业技术培训而约定服务期，劳动者违反服务期约定以及用人单位与负有保密义务的劳动者约定竞业限制期限，劳动者违反竞业限制约定的情形外，用人单位不得 、被告签订的劳动合同中约定的由原告支付违约金的情形不属于法律规定可以约定劳动者承担违约金的任一情形，故对原告该项诉讼请求，本院予以支持。 据此，依照 ...
//www.110.com/panli/panli_17842054.html-了解详情
日的合同让原告签，原告提出被告须支付加班工资及办理综合保险，被告随即以原告违反保密协议为由，将其辞退。原告不服仲裁裁决，向法院起诉，请求判令被告支付： 合同双倍工资差额，于法无据。但在原协议期限届满后，用人单位未能及时与劳动者签订新的劳动合同，根据法律规定，被告应向原告双倍支付2009年8月至2009 ...
//www.110.com/panli/panli_11753340.html-了解详情
被告将电脑中的大量涉及商业秘密的信息进行删除。原告认为被告的行为已经严重违反劳动合同中关于商业秘密的约定，因此要求被告支付赔偿金人民币10万元。 原告XXXX 。 本院认为，我国劳动合同法第九十条规定，劳动者违反本法规定解除劳动合同，或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制，给用人单位造成损失的， ...
//www.110.com/panli/panli_7332729.html-了解详情
均不服，先后诉至本院。 本院认为，劳动法律规定，对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。原被告的合同中约定了 ...
//www.110.com/panli/panli_2882712.html-了解详情
均不服，先后诉至本院。 本院认为，劳动法律规定，对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。原被告的合同中约定了 ...
//www.110.com/panli/panli_2880804.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务