误工天数应是住院天数加上全休天数共208天；交通费过高；精神损害抚慰金因未造成重大伤害不应得到支持。4、被告凌XX在事故发生后为原告垫付了医疗费及伙食费， 自愿的情形下签订的。原告提供的证据6缺乏客观性，村委并不是黄XX、黄X的用人单位，工资收入的证明不应由村委出具，且原告未能提供其他的证据相佐证，故 ...

了广联印花厂的商业秘密，应承担侵权责任。陈某的侵权行为给广联印花厂造成重大损失，陈某也获得丰厚的回报，因此，一审判决陈某停止侵权、赔偿经济损失正确。 的义务，广联印花厂与陈某订立劳动合同明确约定陈某应当遵守用人单位的规章制度，即广联印花厂对经营信息采取了保密措施。依照《中华人民共和国反不正当竞争法》第 ...

生产经营活动进行监督，如发现乙方在经营过程中有严重违法行为，对甲方造成重大损失以及其他损害甲方利益的行为时，甲方可随时终止合同；2、甲方如发现乙方承包 行政规费；6、乙方必须依法用工，并按照劳动法律规定建立健全用工制度，切实履行用人单位的各项义务；7、乙方在前期经营期间用于品牌注册、检验、购置办公用品 ...

调整，被告在担任原告经理期间，由于玩忽职守，滥用职权，确实给原告利益造成重大损害，原告据此依法对被告作出的开除处理决定是正确的，且程序合法，手续完备， 暂行办法》的规定，劳动者被司法机关立案侦查，尚未完结，已经达到退休条件的，用人单位应该给予办理退休手续，逾期未办理的，应及时为劳动者补办退休手续；对 ...

日的房地产促销的重要时刻，带头早退，严重违反公司制度，给公司造成重大经济损失，在公司中造成恶劣影响，根据集团考勤管理制度和奖惩制度之有关规定，被告依法开除 ； （三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人 ...

造成沉船。麦某来夫妇的违规航行与沉船有直接的因果关系，并造成汤某某、林某某的直接损失（略）元。按照“船员规则”的规定，他们两人应对自己的行为 常住户口的职工，其供养亲属生活补助费是确定的，应当一次性计发。又由于运输公司作为用人单位没有参加工伤保险，根据《广东省社会工伤保险条例》第五十一条“未参加工伤 ...

，因而造成沉船。杨某兰夫妇的违规航行与沉船有直接的因果关系，并造成运输公司的直接损失（略）元。按照“船员规则”的规定，他们两人应对自己的行为负责。 户口的职工，其供养亲属生活补助费是确定的，应当一次性计发。又由于运输公司作为用人单位没有参加工伤保险，根据《广东省社会工伤保险条例》第五十一条“未参加工伤 ...

楚雄运输有限公司汉南分公司。这充分说明，谭某庚的死亡是在为二被告的利益中造成。根据相关法律规定，二被告应承担连带赔偿责任。现请求人民法院判令二被告连带赔偿 通知》第四条：“建筑施工、矿山企业等用人单位将工程（业务）或经营权发包给不具备用工主体资格的组织或自某人，对该组织或自某人招用的劳动者，由具备用工 ...

330元的诉讼请求，根据《上海市企业工资支付办法》劳动者因本人原因给单位造成经济损失，用人单位依法要其赔偿，并需从工资中扣除赔偿费的，扣除的部分不得超过 月12日，因被告在单证操作岗位连续3次以上工作失职，给公司利益造成达2000元以上的重大损失，无法适应现有工作岗位职责，故原告将其岗位调整为人事，但 ...

失灵所致，而覃某丙在事故发生前已经采取了正当措施，不存在故意或者重大过失的行为。另外，劳动者履行职务行为是为了用人单位的经营利益，劳动者职务行为的风险也应归于用人单位，如果劳动者在履行职务过程中的任一过失行为给用人单位造成了损失，用人单位都要求劳动者全部赔偿，无疑是将 ...