元；2、支付因违法解除劳动合同双倍经济赔偿金4800元；3、支付额外经济补偿金1200元；4、支付拖欠工资经济补偿金2994元；5、支付双倍工资4800元。 ，而原告取得该报酬后不再接受被告支付的其他奖金、津贴、特殊情况下支付相应报酬。从这些也明显区别了劳动关系中的工资。3、从原、被告双方主体关系上 ...

被上诉人支付上诉人经济补偿金（略）.05元。被上诉人新乡市对外经济技术合作公司无书面答辩。 经审理查明：对职某富的死亡，中土公司已将赔偿金五万元汇至新乡市 富是否与新乡外经公司构成劳动关系，职某富与外经公司的劳务合同是否属于劳动合同，两合同之间有无区别。如果二者概念相同，应按照有关劳动法规由上诉人承担 ...