证明原告缴纳保险费用的事实，不能证明被告为原告缴纳保险费用情况，养老保险处的证明内容不合法，不能证明其中是否存在代理关系，缴纳单位是派遣有限责任公司是代缴 科 二０一一年十二月二十二日 代理书记员候文君 附相关法律条文： 《中华人民共和国劳动法》第八十二条：提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六 ...
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邵阳市职业中心公司、邵阳市劳务派遣公司签订劳动合同，被介绍派遣至被告处工作，根据劳动法规定，劳务派遣公司是劳动用人单位，而被告只是用工单位，被告作为用工单位， 被告是原告的用工单位，不能证明原告是被告的正式职工，养老保险处的证明内容不合法，不能证明其中是否存在代理关系，缴纳单位是派遣有限责任公司是代缴 ...
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证只能证明原告的资质，不能证明其系被告的正式职工。对养老保险处的证明内容不合法，不能证明其中是否存在代理关系；经济补偿通知与原告没有关联性，没有原告 徐科 二０一一年十二月二十二日 代理书记员候文君 附相关法律条文： 《中华人民共和国劳动法》第八十二条：提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日 ...
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劳动合同关系，终止劳动合同书对工某、工某、支付工某时间、经济补偿等一些内容都是空白，双方没有进行约定；对证据2、3既不是合法的又是不真实的 陪审员徐科 二０一一年十二月二十七日 代理书记员候文君 附相关法律条文： 《中华人民共和国劳动法》第八十二条：提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向 ...
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职业中心公司、邵阳市劳务派遣公司签订劳动合同，被介绍派遣至被告处工作，根据劳动法规定，劳务派遣公司是劳动用人单位，而被告只是用工单位，被告作为用工单位， 单只能证明原告缴纳保险情况，不能证明原、被告系劳动关系，养老保险处的证明内容不合法，不能证明其中是否存在代理关系，缴纳单位是派遣有限责任公司是代缴 ...
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职业中心公司、邵阳市劳务派遣公司签订劳动合同，被介绍派遣至被告处工作，根据劳动法规定，劳务派遣公司是劳动用人单位，而被告只是用工单位，被告作为用工单位 证明原告缴纳保险费用的事实，不能证明被告为原告缴纳保险费用情况，养老保险处的证明内容不合法，不能证明其中是否存在代理关系，缴纳单位是派遣有限责任公司是 ...
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的技能及技能培训，这些证据均不能证明原告是被告的正式职工，养老保险处的证明内容不合法，不能证明其中是否存在代理关系，缴纳单位是派遣有限责任公司是代缴行为 徐科 二０一一年十二月二十九日 代理书记员候文君 附相关法律条文： 《中华人民共和国劳动法》第八十二条：提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六 ...
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劳动合同关系，终止劳动合同书对工某、工某、支付工某时间、经济补偿等一些内容都是空白，双方没有进行约定；对证据2、3既不是合法的又是不真实的 陪审员徐科 二０一一年十二月二十八日 代理书记员候文君 附相关法律条文： 《中华人民共和国劳动法》第八十二条：提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向 ...
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务用工某围。 经庭审质证，被告对原告提交的证据有异议，养老保险处的证明内容不合法，不能证明其中是否存在代理关系，缴纳单位是派遣有限责任公司是代缴行为 徐科 二０一一年十二月二十九日 代理书记员候文君 附相关法律条文： 《中华人民共和国劳动法》第八十二条：提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日 ...
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劳动合同关系，终止劳动合同书对工某、工某、支付工某时间、经济补偿等一些内容都是空白，双方没有进行约定；对证据2、3既不是合法的又是不真实的 陪审员徐科 二０一一年十二月二十七日 代理书记员候文君 附相关法律条文： 《中华人民共和国劳动法》第八十二条：提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向 ...
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