)的有关规定》(济盐[1998]X号),该文件经1998年3月27日职工代表大会通过。文件规定:局机关和盐业公司男50岁、女45岁以上的在岗 ,并不低于省政府规定的最低标准,由于盐业公司对张某某内退待遇的具体执行标准属于企业自主经营权的范畴,盐业公司根据济盐[1998]X号文件的规定支付张某某内退待遇 ...
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)的有关规定》(济盐[1998]X号),该文件经1998年3月27日职工代表大会通过。文件规定:局机关和盐业公司男50岁、女45岁以上的在岗 ,并不低于省政府规定的最低标准,由于盐业公司对宋某某内退待遇的具体执行标准属于企业自主经营权的范畴,盐业公司根据济盐[1998]X号文件的规定支付宋某某内退待遇 ...
//www.110.com/panli/panli_5363227.html-
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)的有关规定》(济盐[1998]X号),该文件经1998年3月27日职工代表大会通过。文件规定:局机关和盐业公司男50岁、女45岁以上的在岗人员 ,并不低于省政府规定的最低标准,由于盐业公司对任某某内退待遇的具体执行标准属于企业自主经营权的范畴,盐业公司根据济盐(1998)X号文件的规定支付任某某内退 ...
//www.110.com/panli/panli_5360500.html-
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试点)的有关规定》(济盐[1998]X号),该文件经1998年3月27日职工代表大会通过。文件规定:局机关和盐业公司男50岁、女45岁以上的在岗人员 ,并不低于省政府规定的最低标准,由于盐业公司对马某内退待遇的具体执行标准属于企业自主经营权的范畴,盐业公司根据济盐(1998)X号文件的规定支付马某内退 ...
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为原告所建的新厂房、综合楼已竣工验收交付原告。1999年11月,原告经职工代表大会讨论后,认为原法定代表人与某告签订的《房地产开发合同》损害了广大 等部门进行财务监督;由市府办牵头、法制、经委、工业等部门要切实做好企业的稳定工作,保证开发工作的顺利进行。”原告不同意简阳市人民政府的调解意见。2000年 ...
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公司根据上级主管机关的审计结论和二审终审裁定,于1999年8月20日召开职工代表大会,以明药(1999)X号通知下文,对原告余某某欠款作出处理。原告余 公司之间的退休工资、福利争议,系基于原告未完全履行与被告医药公司签订的企业内部承包合同所产生的,根据最高人民法院法(研)发(1985)X号通知的规定, ...
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盐业局)下发济盐(1998)X号文件,该文件经1998年3月27日职工代表大会通过。文件规定:局机关和盐业公司男50岁、女45岁以上的在岗人员 ,并不低于省政府规定的最低标准,由于盐业公司对张某某内退待遇的具体执行标准属于企业自主经营权的范畴,盐业公司根据济盐(1998)X号文件的规定支付张某某内退 ...
//www.110.com/panli/panli_5373567.html-
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盐业局)下发济盐(1998)X号文件,该文件经1998年3月27日职工代表大会通过。文件规定:局机关和盐业公司男50岁、女45岁以上的在岗人员 ,并不低于省政府规定的最低标准,由于盐业公司对尹某某内退待遇的具体执行标准属于企业自主经营权的范畴,盐业公司根据济盐(1998)X号文件的规定支付尹某某内退 ...
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登记,法定代表人由原来的崔永树变更为田洪兵。为了公司改制运作,经职工代表大会讨论通过,原告以酉农司[2003]X号文向主管部门请示得到同意和批复后 ]字第x号国有土地使用证。2008年10月,原告新任法人代表上任后,加上原企业职工反映大,认为被告的变更登记行为侵犯了公司的合法权益,遂于2008年10月 ...
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