秘密的行为和虚假宣传行为，向我公司赔礼道歉、消除影响并赔偿经济损失22万元。 苗某某与鼎立盛世公司共同答辩称：一、美好世纪公司主张的技术秘密和销售秘密不 也未举证证明我方实际获取并使用了上述内容。二、美好世纪公司的员工离职是因美好世纪公司未依法履行劳动合同义务致使员工自动离职，与我方无关，美好世纪公司 ...

诉称，儒福宾馆职工关伟如居住在北京市宣武区红莲北里2－3－X室。该房屋由我公司负责供暖。儒福宾馆拖欠关伟如2005年1月5日至2007年3月15日的供暖 单位的，由个人所在单位交纳供暖费。在庭审过程中，儒福宾馆认可关伟如是其单位员工，且经本院调查核实，关伟如是北京市宣武区红莲北里X号楼X－4－X室房屋 ...

总经理。 委托代理人黄某，男，汉族，X年X月X日出生，北京慧之眼眼镜连锁服务有限责任公司员工，住（略）。 原告北京定富康光学眼镜有限责任公司（以下 有限责任公司（以下简称慧之眼公司）侵犯商标权纠纷一案，本院依法进行了审理，现已审理终结。 定富康公司诉称：我公司于2000年12月20日将“慧眼”申请为第 ...

股份有限公司西安市新城支公司员工，住（略）。 原告董某某与被告中国人民财产保险股份有限公司西安市新城支公司（以下简称人保新城支公司）财产保险合同纠纷一案，本院受理后 新城支公司辩称：董某某的车辆是2005年12月6日23时30分出险，我公司人员到现场查看，按照保险单特别约定，起斗翻车属于除外责任，不应 ...

表现在：1、未按照合同约定的时间交纳加盟金及保证金。2、未按照合同约定接受我公司的管理，及时汇报服务质量及人员培某计划要求，从未递交营业情况报告，不配合公司 的价格体系的，发某一次处一万元罚款，两次以上的，甲方有权解除合同，并可要求乙方支付违约金两万元；乙方不得挖掘、聘用甲方在职员工，亦不得聘用曾在 ...

泰公司为我报销差旅费（业务费）18495元；2、鹏泰公司支付我出差补助费10920元。 鹏泰公司在原审法院辩称：我公司与郁某从未约定过出差补助费及差旅费，故不同意 张未加盖公司公章的通讯录不足以证明曹某曾系鹏泰公司职员，退一步而言，即使曹某确为鹏泰公司员工，郁某仅依据该证人证言而无其他证据相佐证的情况 ...

.5小时，因此星期六属正常上班，不存在每周某安排加班一说，杜某主张加班费，应提供相应加班事实证据。杜某针对我公司的诉讼请求既无事实根据，也无法律依据，请 合同的情形。杜某在2009年7月至2010年12月31日期间并非我公司员工，杜某要求我公司支付未签订劳动合同的双倍工资无事实依据，法院不应予以支持。 ...

辩称：原告所称其自2006年始与盛世公司合作进行制种，并由其负责收购农户的制种是不属实的。我确系盛世公司聘用员工，在2010年4月28日，我在工作 法律保护，禁止任何单位和个人侵占、哄某、破坏。 《中华人民共和国合同法》 第四百一十四条行纪合同是行纪人以自己的名义为委托人从事贸易活动，委托人支付报酬的 ...

的情况下，我公司愿意在交强险范围内承担赔偿责任，原告陈某丁和肇事司机需向我公司提交合法有效的驾某、行某、保单等相关证件。本次交通事故涉及数名伤者，请法院 另查明：原告陈某丁，系农业户口。被告熊某、文某分别为被告燎源公司、被告原尚公司员工，均系履行某务行某时发生交通事故。事故车辆鄂x大客车车主系被告燎 ...

某,双方约定的工某标准为每月底薪10000元。原告受聘后一直兢兢业业地为被告管理员工,处理单位各项事务。原告到被告单位工某之初,被告尚能诚信守约,按时支付原告 工某未付。现起诉要求被告支付拖欠的工某54668元。 被告某某铸造公司辩称，原告辞职未经过我公司负责人的批准，属于自动离职。同时，原告在担任我 ...