了劳动合同。被告这种赶在《劳动合同法》生效前强迫原告签订解除劳动关系书的行为是违法的，其应该与原告签订无固定期限的劳动合同，况且被告烟草公司并不是不需要原告 10、11、12有异议，异议理由是3份证据均发生在解除劳动合同之后，其上访不能视为仲裁时效中断；对证据13有异议，异议理由是该证据均是案例、专家 ...

全部清零。被告这种赶在《劳动合同法》生效前强迫原告签订解除劳动关系书的行为是违法的，其应该与原告签订无固定期限的劳动合同，况且被告烟草公司并不是不需要原告 10、11、12有异议，异议理由是3份证据均发生在解除劳动合同之后，其上访不能视为仲裁时效中断；对证据13有异议，异议理由是该证据均是案例、专家 ...

全部清零。被告这种赶在《劳动合同法》生效前强迫原告签订解除劳动关系书的行为是违法的，其应该与原告签订无固定期限的劳动合同，况且被告烟草公司并不是不需要原告 10、11、12有异议，异议理由是3份证据均发生在解除劳动合同之后，其上访不能视为仲裁时效中断；对证据13有异议，异议理由是该证据均是案例、专家 ...

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了劳动合同。被告这种赶在《劳动合同法》生效前强迫原告签订解除劳动关系书的行为是违法的，其应该与原告签订无固定期限的劳动合同，况且被告烟草公司并不是不需要原告 10、11、12有异议，异议理由是3份证据均发生在解除劳动合同之后，其上访不能视为仲裁时效中断；对证据13有异议，异议理由是该证据均是案例、专家 ...

被告不予受理的挡箭牌，原告在被告不作为的情况下，只得一次又一次向省信访局上访，在省信访局受理原告的申诉后，涉外学院又于2008年6月3日对原告作出《 《普通高某学校学生管理规定》的相关规定，涉外学院对原告作出退学处理不存在程序违法；被告及时处理了原告的信访事项及申诉，不存在过错或不作为的情况。被告受理 ...

要求拆除拉于某刀河镇X路X号（栋）房屋中的违法建筑，黄某东、张娟以其房屋已取得产权证为由不予配合。之后，黄某东以有房产证为由到湖南省国土资源厅上访未果。2006年8月4日，长沙市城市管理综合执法支队开福区大队会同长沙市开福区X镇政府等部门组成拆违执法领导小组，对捞刀河 ...

要求拆除拉于某刀河镇X路X号（栋）房屋中的违法建筑，黄xx、张x以其房屋已取得产权证为由不予配合。之后，黄xx以有房产证为由到湖南省国土资源厅上访未果。2006年8月4日，长沙市城市管理综合执法支队开福区大队会同长沙市开福区X镇政府等部门组成拆违执法领导小组，对 ...

绿苑小区X、X号楼工地项目部拖欠郭中平、张某某等工人工资x元的行为，违法了《中华人民共和国劳动法》第五十条“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣 发放到工人手里，若出现有工人工资未发放，将对乙方处以被拖欠工资的罚款，若出现上访事件除上述罚款外，将对乙方处以x元罚款。后张建伟授32名施工人的 ...

旭。 确认申请人以中原区人民法院执行（2003）中民初字第X号民事判决书中的执行措施违法为由，于2008年12月17日向本院提出确认请求。 确认申请人夏旭称， 异议，伪造协议，称这三套模具不是郭同喜所有，执行中断。申请人多次上访，在上级法院领导的批示下，中原区法院召开听证会，出具裁定书驳回贾发明的执行 ...