计取劳动报酬。上诉人虽未与被上诉人签订劳动合同，但事实上已形成劳动关系，双方当事人之间的劳动权利义务关系受法律保护。上诉人在工作期间受伤致残，依照《劳动法》 元理由不充分，故其上诉请求不予采纳。上诉人于一九九八年二月十九日经海南省劳动鉴定办公室评定为三级伤残，其护理费应从评残日起计付，原审以确定为工伤 ...

平等5人发“重点业务发展酬金”2150元。 11．1998年7月24日，由局办公室依荆发(91)X号文《荆州地区文明单位建设管理实施方案》及中共松滋市委宣传部 12．1998年元月12日，由局工会依《集体劳动合同》的规定报邓某签批，对支局、科室、班组人员发“1997年春节伙食补助”22．2万元。 13 ...

。承租期间的技术发明归被告所有。同时还规定，被告有劳动用工权，有厂里管理人员人事安排权，有各道岗位人员安排的调配权。并按国家有关政策，实行全员(41) ，且对该问题未引起重视，而导致酒厂职工闹事，最后将酒厂大门及办公室大门焊死、锁死，致使合同继续履行产生困难，原告亦有一定的过错，应承担相应的责任，即对 ...

公某局莲湖分局劳动南路派出所《受理公某报警求助情况登记表》、寻人启事、公某机关询问笔录、《生物物证／遗传关系鉴定书》、《前期物业管某委托合同》、公某 管某范围包括小区公某设施和附属建筑物。小区地下室人防工程地形复杂、尚未实际使用，普通人员进入后难以找到出口。物业公某作为管某方既不禁止居民入内，又未在某 ...

次向周某某汇装修款共计43万元。 7、王某月的《招工登记表》和《劳动合同》，证明王某月于2009年12月14日被招进广州飞机维修工程有限公司 （1）1999年至2002年春节期间，李某某先后4次到贵州航空有限公司张某丙办公室，送给张某丙共计7万元人民币。其中1999年1万元，2000年至2002年每年 ...

10月31日，邕宁至钦州三级公路南宁段工某建设办公室（业主）与广西现代路桥公司（承包人）签订《合同协议书》及《补充协议书》，约定：由承包人承建邕宁至 656）进行路面病害调查，调查发现部分路X路面早期损坏严重，请贵公司派有关人员进行修补，要求于2007年9月底修补完工，以便组织进行验收。2007年9月 ...

还原告公平与公正，维护原告的合法权益。 原告提供了下列证据： 1、松杉出售合同，欲证实集体山林被何XX等6人为了自己的利益，未经群众同意而擅自出售 上访，甚至将县委办公室的办公桌掀翻、扯断电话线，采用过激的语言威胁政府工作人员，严重扰乱了政府机关的工作秩序。本案中，被告对原告作出的劳动教养决定程序合法 ...

19日发给被告的电子邮件3份、上海市东方公证处公证书、上海市劳动和社会保障局台港澳人员就业管理办公室出具的证明、原告就业证复印件、被告公司的行为准则、证人 通过了被告的背景调查，后者以背景调查结果不符合中国区保安经理职位要求、合同生效条件无法成就为由作出的不予聘用决定是否合法。对此，本院认为，用人单位 ...

伙同他人共同贪污五间门面房不当，其只是一个民事上的合同问题。 被告人余某丁及其辩护人辩称，其不负责息县劳动和社会保障局财务工作，又不分管息县企业养老 .35万元直接予以侵吞。经查，其收取大众超市刘某房租费5万元是在主任黄某办公室公开收取，另外3.35万元房租费系本单位办公室主任孙某某转交给她的，该事实 ...