。5、乙方投资到位后，负责项目的全部技术工作。负责工程付款票据的签字，其工资待遇由合伙人另行确定。6、甲方在该项目中投入本金75万元，第三人蒋某某 竞得。2005年6月23日娄底市国有企业改革领导小组办公室召集有关部门负责人召开协调会议，根据会议议定事项于同月30日形成了《关于贮木场国贸商城西裙楼置空 ...
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依据：《上海市X镇职工养老保险制度改革实施方案》第三部分第三条、《上海市X镇职工养老保险办法》第八条、《关于组建上海市社会保险事业结算管理中心的 专正定级总结； 5、上海焦化厂干部升级增资审批表（85年、86年）； 6、上海焦化厂干部企业效益浮动工资审批表； 7、1988年上海焦化厂一般干部效益工资 ...
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理由、经过及租赁设备、周转材、管理人员、工人工资、生活费计算方法。2007年12月5日，国家发展和改革委员会决定废止昌盛电力公司（沁阳铝电自备电厂） 的范围包括被上诉人昌盛电力公司所欠工程款x.39元和工程费用索赔款x.17元。关于优先权的行使期限，按《批复》要求自建设工程竣工之日或者建设工程合同约定 ...
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养老金计发办法有关问题的通知》[沪劳保养发（2008）X号]；《关于公布上海市2007年度职工平均工资及增长率的通知》[沪劳保综发（2008）X号]；《上海市 行政行为。原告仍不服，诉至本院。 本院认为：根据《上海市X镇职工养老保险制度改革实施方案》第三部分第三条、《上海市X镇职工养老保险办法》第八条 ...
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、原告李某某在2006年11月申请离岗后，没有再上班，依法不应再领取工资，要求给付生活保障金没有法律依据。综上，原告是自愿辞职离岗的，被告已对 自劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。”《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条规定“劳动争议仲裁委员会根据《 ...
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实行劳动合同制度若干问题的通知》（劳部发[1996]X号）及《国务院关于企业职工养老保险改革的决定》等规定，一个劳动者只有一个社会保险账号，且一个劳动者只能与一个 的情况下，至雄程公司从事会计岗位工作，雄程公司按月向王某支付工资报酬、并为其申报缴纳个人所得税，双方已实际履行劳动权利和义务，应当认定双方 ...
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；2、新政函（2007）X号《关于新化水利电力有限责任公司代管改革方案的批复》；3、2008年11月电力公司工资发放表。 第三人横阳供电所述称 部分撤销，并可以判决被告重新作出具体行政行为： 4、超越职权的； 《最高人民法院关于执行〈中华人民共和国行政诉讼法〉若干问题的解释》 第二十六条在行政诉讼中， ...
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合议庭审理了本案，现已审理终结。 原审认为：企业职工下岗，整体拖欠职工工资是在企业制度和劳动用工制度改革中出现的特殊现象，不是履行劳动合同中的问题，因此引发 ，不属于劳动争议，不应以民事纠纷立案审理。河南省高级人民法院2003年作出的《关于对当前民事审判若干问题的指导意见》第七十四条第十项规定：因企业 ...
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合议庭审理了本案，现已审理终结。 原审认为：企业职工下岗，整体拖欠职工工资是在企业制度和劳动用工制度改革中出现的特殊现象，不是履行劳动合同中的问题，因此引发 ，不属于劳动争议，不应以民事纠纷立案审理。河南省高级人民法院2003年作出的《关于对当前民事审判若干问题的指导意见》第七十四条第十项规定：因企业 ...
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合议庭审理了本案，现已审理终结。 原审认为：企业职工下岗，整体拖欠职工工资是在企业制度和劳动用工制度改革中出现的特殊现象，不是履行劳动合同中的问题，因此引发 ，不属于劳动争议，不应以民事纠纷立案审理。河南省高级人民法院2003年作出的《关于对当前民事审判若干问题的指导意见》第七十四条第十项规定：因企业 ...
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