劳动关系经济补偿金48612.48元的诉讼请求，未经过仲裁前置程序，亦不属于《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》（法释〔2001〕X号）第六条 、劳动报酬的损失、造成损害的承担赔偿责任上均认定事实错误、证据不足。l、上诉人在锦虹公司与三运公司二站签订《装卸作业协议书》之前就已经在 ...

长沙市劳动仲裁委员会作出长劳仲(2008)X号裁决书，裁决结论为：l、被申请人(荷花幼儿园)为申请人(魏某某)补缴2003年3月起至2008年元月的养老、医疗保险，缴费 零八条第一款第四项、第一百四十条第一款第三项，《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第七条之规定，裁定如下：驳回 ...

长沙市劳动仲裁委员会作出长劳仲(2008)X号裁决书，裁决结论为：l、被申请人(荷花幼儿园)为申请人(李某某)补缴2002年3月起至2008年元月的养老、医疗保险，缴费 零八条第一款第四项、第一百四十条第一款第三项，《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第七条之规定，裁定如下：驳回 ...

长沙市劳动仲裁委员会作出长劳仲(2008)X号裁决书，裁决结论为：l、被申请人(荷花幼儿园)为申请人(徐某某)补缴2004年10月起至2008年元月的养老、医疗保险，缴费 八条第一款第四项、第一百四十条第一款第三项，《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第七条之规定，裁定如下：驳回 ...

长沙市劳动仲裁委员会作出长劳仲(2008)X号裁决书，裁决结论为：l、被申请人(荷花幼儿园)为申请人(李某某)补缴2003年3月起至2008年元月的养老、医疗保险，缴费 零八条第一款第四项、第一百四十条第一款第三项，《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第七条之规定，裁定如下：驳回 ...

劳动合同法》第十条、第八十二条第一款、第九十七条第二款、《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》第十一条、第十七条、《 ，应判决华普正方公司支付罗某待岗生活费至其向罗某出具解除劳动关系证明为止。综上所述，请求二审法院判令：l、确认罗某与华普正方公司从2003年5月起形成法定劳动 ...

公司）劳动争议纠纷一案，侯某某等68人不服禹州市人民法院（2010）禹民一初字第X号民事裁定，向本院提起上诉。本院依法组成合议庭，公开开庭审理了 。上诉人与被上诉人之间虽没有订立书面劳动合同，但已形成事实劳动关系，人民法院应予受理。本案不属于最高某民法院关于受理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》(二 ...

）长民初字第X号民事判决，向本院提起上某诉，本院受理后依法组成合议庭公开开庭审理了本案，上某诉人中国人民银行长葛市支行的委托代理人岳营周，被上某诉人 诉讼法》第六十四条、《中华人民共和国劳动法》第七十二条、《最高人民法院关于某理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第一条之规定，判决：一、驳回原告的诉讼 ...

)追索劳动报酬纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，适用普通程序公开开庭进行了审理。原告马某及其委托代理人资某某、被告某置业公司的委托代理人殷某、张某某 合同》，被告依法仍不需要承担未签订书面劳动合同而双倍支付劳动报酬的法律责任。根据《最高人民法院关于某理劳动争议案件使用若干规定》第十六条及《劳动部 ...

，并未规定用人单位“书面通知”的义务，而《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》2006年10月l日施行，根本不能以此作为认定 某为夏店卫生院职工。一审适用法律正确，请求驳回上诉，维持原判。 本院经审理查明：原审认定基本事实正确。 本院认为，被上诉人胡某自1992年6月份开始到 ...