上诉人(原审原告)上海大宴楼餐饮有限公司。 法定代表人朱某某，董事长。...

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于本判决生效之日起五日内支付郑某未签订劳动合同双倍工资人民币34,818元； 三、上海某餐饮管理有限公司于本判决生效之日起五日内支付郑某 6月18日至2008年12月31日期间周六加班工资人民币14,061元。 上海某餐饮管理有限公司如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国 ...

在未与我方作任何协商，亦未解除劳动合同某情况下，利用其在任职期间形成的便利条件及研究成果，私自成立九头凤餐饮公司。上述人员及九头凤餐饮公司 航天酒家、九头鸟管理公司的该项诉讼请求不予支持。 本案争议的焦点之三是九头凤餐饮公司的行为是否侵犯九头鸟航天酒家、九头鸟管理公司的知名服务所特有的名称、包装、装潢 ...

本判决生效之日起五日内支付被告李某未签订劳动合同双倍工资及加班工资共计6803元； 二、原告宁夏某餐饮管理有限公司于本判决生效之日起十五日内为 ，判决如下： 驳回上诉，维持原判。 二审案件受理费10元，由上诉人宁夏某餐饮管理有限公司负担。 本判决为终审判决。 审判长安宁 审判员李某华 审判员马慧琴 二 ...

证明双方纠纷已经仲裁； 三、收据，证明原告交纳服装保证金200元。 被告上海XX餐饮管理有限公司辩称，原、被告签有期限为2008年1月1日至2011年 和误工费、车费等，没有法律依据，不同意支付。 被告上海XX餐饮管理有限公司提供如下证据材料： 劳动合同，证明双方签有期限为2008年1月1日至2011 ...

于本判决生效之日起十日内支付原告郁XX违法解除劳动合同的赔偿金x元； 二、被告上海XX餐饮有限公司于本判决生效之日起十日内支付原告郁x年 年5月15日期间的法定节假日加班工资合计2476.58元； 三、被告上海XX餐饮有限公司于本判决生效之日起十日内支付原告郁XX支付2009年4月工资差额300 ...