、我分局认为投票规则是合法的。 对第四组证据，当初我们并不知情，该三个人辞职后，在备案表及备案通知书上已经得到了纠正。 对第五组证据1、有异议，认为 业主资格后，三人主动退出业主委员会，解敏因无精力参加业主委员会的工作而提出辞职。 10、业主委员会备案表、备案书，证明1、业主委员会已在区物业办进行备案 ...

前说，得到文某某征批准才能走，文某某征不批准，任何某由都不能辞职，辞职后不得从事货某信息行某，如果谁违反，就叫外围收拾谁。2009年腊月三十日 。 上列证据经庭审质证，来源合法，确实充分，本院予以确认。 四、该犯罪组某成员个人的犯罪 （一）故意伤害罪 1、2005年元月3日晚，被告人刘某某和某害人张 ...

2009年11月3日通过电子邮件通知其办理相应离职手续，同时确认其最后工作日为辞职后三十日，即2009年11月27日。原、被告劳动关系于2009年11月 其辞职，并确定最后工作日为2009年11月27日，故本案系原告因个人原因提出辞职，非被告解除双方的劳动合同。原告以医疗期为由，要求恢复双方劳动关系， ...

15日辞职，2008年4月24日住院治疗，该费用发生在辞职后，且没有在职期间患病的相应证据，该请求本院不予支持。由于常某某于2008年4月15日辞职 月至2009年10月的养老保险费。具体标准和数额由社会保险经办机构核算（单位和个人按法律规定标准各自分担）。 八、驳回常某某的其他诉讼请求。 如果未按本 ...

解除劳动合同的，劳动单位可以不支付经济补偿金。本案系缪某自行向德胜电厂提出辞职要求，并经德胜电厂同意，双方解除劳动合同关系是双方的意思真实表示，不存在 辞职时根本没有计划去读书进修，而是在辞职后因未找到工作才去进修英语的。3、原审法院判决缪某对没有及时转走个人档案负部分责任错误。开具解除劳动合同证明书 ...

审理了本案，现已审理终结。 原审判决认定：2002年9月，陶某甲进入林某某个人经营的南海市大沥宏发模具维修技术咨询中心工作，双方没有签订劳动合同。2003年 造成的违约责任按双方签订的有关合同条款执行”，因此，宏发中心在同意陶某甲辞职后，按照合同约定扣减其工资5000元抵作违约金的做法并无不妥，也符合 ...

发生的费用。＂据此，①该规定只适用于招用飞行人员的航空运输企业，对于飞行人员个人不适用。②发生赔付培养补偿费的前提条件是：本航空企业的在职飞行人员跳槽到其他 飞行人员辞职时，其飞行执照、技术档案交原用人单位所在地的地区管理局暂存保管。辞职后到新的航空公司复飞，该公司仍须按五部委文件规定，与辞职飞行员原 ...

月双方存在劳动关系期间的养老、失业、医疗等社会保险费，其中单位部分由被诉人承担，个人部分由申诉人承担，具体数额以社会保险机构计算的为准。二、被诉人于本裁决生效之 认可，且又符合法律规定，故对原告该两项请求本院应予支持，原告要求支付辞职后的经济补偿金1800元，因原告是以工作地点离家太远、自己的工作状态 ...

的权力。辞职是杜某对自己权利的处分，武冈市市场服务管理中心批准其辞职后，再将其档案移送武冈市人才交流服务中心保管，武冈市人才交流服务中心的备案 申请表、辞职证明书、杜某请求退还养老保险金的报告、领取养老保险个人账户手册的领条、机关事业单位职工基本养老金收缴（拨付）结算单、杜某要求重新上班的报告、刘某等 ...

；返还收取被告押金500元。5、判令被告十日内在南阳社会养老保险管理局建立原告个人养老保险金帐户，足额缴纳1998无7月——2009年6月期间养老保险金（含单位、 日辞职，x年4月24日住院治疗该费用发生在辞职后，且没有提供在职期间患病的相应证据，该请求本院不予支持。由于原告于2008年4月15日辞职 ...