月期间未签劳动合同的双倍工资人民币x元及经济补偿金6600元。原告不服该裁决，诉至本院要求判如所请。 另查明：1、XX公司与XX公司系关联企业，法定代表 及工作内容均保持不变；3、2009年8月开始，包括被告在内的原告单位员工搬迁至新的办公地址（即XX公司现营业地址）工作；（4）被告于2009年12月 ...
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，证明原告领取了2008年国庆节加班费。 7、2008年11月21日签订的劳动合同及其附件2工资结构表，证明被告基本工资960元每月，工资结构表证明原告 多对外联系事项，所有双休日整日从事该工作内容并不合理，结合被告居住地点及搬迁情况，本院酌定被告2007年12月24日至2008年3月双休日加班10日 ...
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被告公司工作，担任制造副组长，双方签订了一份劳动合同。原告在副组长岗位工作表现良好，2009年6月，被告经营地搬迁后未安排原告原工作岗位，原告多次向被告 、被告的陈述，劳动合同、青劳仲（2009）办字第X号裁决书、通知、会议记录、公告、原告写给被告的信函、本院至青浦区工商局调取的被告企业年检资料、外来 ...
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日进入被告公司工作，担任制造组长，双方签订了一份劳动合同。原告在组长岗位工作表现良好，2009年6月，被告经营地搬迁后未安排原告原工作岗位，原告多次向被告 被告的陈述，劳动合同、青劳仲（2009）办字第X号裁决书、通知、会议记录、公告、原告写给被告的信函、本院至青浦区工商局调取的被告企业年检资料、外来 ...
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冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。被告因协助万州区X乡建设委员会的搬迁工作，给原告发出通某一份，该通 上诉人于1992年8月到被上诉人处工作，2010年5月23日被上诉人要求上诉人限期搬迁私房，否则将赔偿企业损失并严肃处理上诉人。上诉人由于比规定的搬迁期限 ...
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2009年8月至9月的补充养老金216元及其企业补充432元。 被告某有限责任公司辩称，2008年初，公司需要全体搬迁，遂要求原告等滞留职工须在2008年4 账户内计入一定金额的补贴，此举符合住房制度改革的相关规定，被告亦确认双方劳动合同终止后原告住房补贴账户内的余额。原告也曾主张按500元/月的标准 ...
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，不同意原告所有的诉讼请求。 本院经审理查明： 原告系被告职工，2008年初被告整体搬迁至某岛后，原告未与被告签约上岛工作。同年2月底，被告制定并经 2009年8月补充养老金及企业补充。该委裁决：对申请人的请求事项不予支持。原告对此不服，遂诉至本院。 本院认为，原、被告劳动合同已于2009年7月31日 ...
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律师。 委托代理人林某，上海某律师事务所律师。 原告徐某诉被告某有限责任公司劳动合同纠纷一案，本院受理后，依法由代理审判员施大伟独任审判，公开 2009年8月至10月的补充养老金333元及其企业补充666元。 被告某有限责任公司辩称，2008年初，公司需要全体搬迁，遂要求原告等滞留职工须在2008年4 ...
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2009年8月至9月的补充养老金158元及其企业补充316元。 被告某有限责任公司辩称，2008年初，公司需要全体搬迁，遂要求原告等滞留职工须在2008年4 账户内计入一定金额的补贴，此举符合住房制度改革的相关规定，被告亦确认双方劳动合同终止后原告住房补贴账户内的余额。原告也曾主张按500元/月的标准 ...
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律师。 委托代理人林某，上海某律师事务所律师。 原告张某诉被告某有限责任公司劳动合同纠纷一案，本院受理后，依法由代理审判员施大伟独任审判，公开 2009年8月至10月的补充养老金264元及其企业补充528元。 被告某有限责任公司辩称，2008年初，公司需要全体搬迁，遂要求原告等滞留职工须在2008年4 ...
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